Job Description
Die Technische Universität Braunschweig zählt zu den führenden Technischen Universitäten in Deutschland und bietet Ihnen als Arbeitgeberin eine große Auswahl an modernen, anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplätzen. Nicht nur im Bereich Forschung und Lehre, auch in Verwaltung, Technik und Handwerk sorgen ca. 3.800 Beschäftigte dafür, dass unsere Universität ihren Bildungsauftrag für die rund 16.000 Studierenden und ca. 100 Auszubildenden in einem breiten Lehr- und Forschungsspektrum mit hervorragender Ausstattung und gleichzeitig persönlicher Atmosphäre erfolgreich erfüllt.
Wir suchen zur Verstärkung des Technischen Gebäudemanagements zum 1. Januar 2025 eine/n
Technikerin / Techniker oder Meisterin / Meister für die Leitung des Gewerkes Sanitär- und Gastechnik (m/w/d)
(Vollzeit, unbefristet)
- Zu Ihren Aufgaben gehören u. a. der Betrieb, die Instandhaltung, Instandsetzung, Wartung und Störungsbeseitigung an allen betriebstechnischen Anlagen im Bereich Sanitär- und Gastechnik
- Sie führen ein Team mit 6 Mitarbeiter*innen und vertreten den Leiter des Gewerkes Heizungs- und Klimatechnik bei dessen Abwesenheit
- Aufgrund Ihrer Fachkenntnisse sind Sie ein wichtiger Partner bei der Planung und Durchführung eigener Baumaßnahmen in allen Campusbereichen
- Sie begleiten Maßnahmen Dritter fachtechnisch und arbeiten eng mit den Führungskräften und Mitarbeitenden anderer Gewerke und Organisationseinheiten zusammen
- Sie nehmen an der Rufbereitschaft der TU Braunschweig teil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker*in oder Meister*in der Fachrichtung Versorgungstechnik oder technische Gebäudeausrüstung oder verwandter Fachrichtungen sowie mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Instandhaltung und Betriebsführung
- Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Versorgungstechnik und gute Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Richtlinien, Verordnungen und technischen Regeln mit
- Sie sind kommunikations- und teamfähig, arbeiten selbstständig, besitzen Durchsetzungsvermögen im Tagesgeschäft mit internen und externen Partnern und die Fähigkeit zur Führung und Motivation von Mitarbeiter*innen
- Sie sind bereit zur Einarbeitung in fachfremde Sachgebiete und zur Wahrnehmung von Aufgaben außerhalb der Regelarbeitszeit
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse 3 bzw. B und Kenntnisse im Umgang in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
- eine tarifgerechte Bezahlung nach EG 9b TV‑L je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
- eine Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente, vergleichbar einer Betriebsrente in der Privatwirtschaft
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit einem netten und motivierten Team
- ein grundsätzlich teilzeitgeeigneter Arbeitsplatz, der jedoch vollständig besetzt sein sollte, sowie flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle und eine familienfreundliche Hochschulkultur, seit 2007 ausgezeichnet mit dem Audit „Familiengerechte Hochschule“
- ein vielfältiges Weiterbildungs- und Sportangebot sowie ein lebendiges Campusleben in internationaler Atmosphäre