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Stadtwerke Bochum Netz GmbH

  • Bochum
  • Post Date: 18. September 2024
Job Description

Die Stadtwerke Bochum Netz GmbH ist ein modernes und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen im Herzen des Ruhrgebietes. Das Unternehmen bündelt alle netzbezogenen Funktionen innerhalb der Stadtwerke Bochum Gruppe. Die zentralen Aufgaben der Stadtwerke Bochum Netz GmbH liegen im Betrieb, der Unterhaltung und dem bedarfsgerechten Ausbau der regionalen Netze und Verteilungsanlagen für Strom, Erdgas und Wasser.

Für unsere Abteilung Projektierung/Bauabwicklung suchen wir ab sofort

Projektleiter Anlagenprojektierung- und bau (w/m/d)

- Umspannwerke & Knotenpunktstationen -


  • Projektierung: Du übernimmst die Verantwortung für die Projektierung und Bauabwicklung von Neu- und Erneuerungsbaumaßnahmen mit dem Schwerpunkt auf Knotenpunktstationen und Umspannwerke.
  • Komponenten: Du ermittelst und definierst die erforderlichen Komponenten und elektrischen Betriebsmittel sowie Schutzeinrichtungen.
  • Koordination: Du koordinierst die Planungs-, Projektierungs- und Ausführungsphasen inkl. ordnungsgemäßer Dokumentation, Kosten- und Terminkontrolle.
  • Technologien: Du setzt dich mit innovativen Technologien auseinander, beurteilst ihren Praxisnutzen mit Blick auf die Versorgungssicherheit und testest diese im laufenden Betrieb.
  • Ausschreibung: Du schreibst die erforderlichen Anlagen aus, führst die technische Angebotsprüfung durch und unterstützt die Betriebsabteilungen bei (Werks-) Abnahmen von Betriebsmitteln und Anlagen.
  • Sicherheit: Du übernimmst die Verantwortung für den Sicherheits- und Gesundheitsschutz während der Bauausführung.

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder einem vergleichbaren Bereich
  • Fundierte Berufserfahrung im Bereich Anlagenbau in der Energiewirtschaft sowie umfassende Kenntnisse in den einschlägigen DIN-Normen
  • Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Tools (MS Office, SAP) und Erfahrung in der Bauabrechnung
  • Befähigung zur Teamführung unter Termin- und Kostenfokussierung ohne direkte Weisungsberechtigung
  • Ausgeprägte Belastbarkeit in anspruchsvollen Situationen sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
  • Führerschein Kl. B

  • Einen sicheren Job in einem spannenden, zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit der Chance, aktiv die Energiewende mitzugestalten
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung
  • Optimale Work-Life-Balance durch u. a. 30 Urlaubstage, bis zu 6 zusätzliche arbeitsfreie Brückentage, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) inkl. 13. Gehalt, attraktives Zielvereinbarungssystem sowie eine umfassende betriebliche Altersvorsorge
  • Umfangreiche Benefits wie z. B. vergünstigter Energiebezug, vergünstigte Tickets im ÖPNV, umfangreiches Gesundheitsmanagement, vielfältige Sportangebote, Firmenevents etc.
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