Job Description
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit einen:
Managing Director (m/w/d) für das Robotics Institute Germany (RIG) am Standort der Technischen Universität München (TUM)
Das Robotics Institute Germany (RIG) ist eine Initiative zur Förderung und Weiterentwicklung der intelligenten Robotik in der Bundesrepublik Deutschland. Das RIG bündelt die Kräfte von 14 nationalen Partnerinstitutionen sowie assoziierten Partnern aus Wissenschaft und Industrie mit dem Ziel, Deutschland als führende Nation nachhaltig im Bereich der Robotik und Künstlichen Intelligenz zu etablieren. Durch Spitzenforschung, Talententwicklung und strategische Vernetzung sollen Innovationen vorangetrieben und die Wettbewerbsfähigkeit Deutschlands im internationalen Vergleich gestärkt werden.
Als Managing Director sind Sie verantwortlich für den Aufbau und die Leitung des RIG-Headquarters am Standort der Technischen Universität München (TUM). Diese Rolle umfasst die Koordination der Zusammenarbeit mit 14 nationalen Partnerinstitutionen und verschiedenen Industriepartnern sowie die strategische Planung und Umsetzung der Projekte des RIG. Sie kommunizieren mit den beteiligten Professoren, Industriepartnern sowie Forschenden und berichten direkt an die Vorstandsvorsitzende, Prof. Dr. Angela Schöllig.
- Aufbau und Leitung der Geschäftsstelle; Einrichtung und operative Führung der Geschäftsstelle, inkl. Aufbau und Leitung eines nichtwissenschaftlichen Teams von drei Mitarbeitern; Budget- und Personalverantwortung; Prozessentwicklung und - implementierung in Zusammenarbeit mit der Verwaltung der TUM / des MIRMI
- Projektmanagement und Reporting; Verantwortung für die finanzadministrative Projektumsetzung gemäß den Förderrichtlinien; Finanzplanung, Überwachung und Reporting der Projektfortschritte durch Erstellung von Berichten, Präsentationen und Statistiken zur Visualisierung der Projekterfolge
- Kommunikation und Vernetzung; Koordination des Konsortiums sowie Zusammenarbeit mit Partnerinstitutionen und RIG-Akteuren; Pflege von Partner- und Sponsorenbeziehungen; Netzwerkaufbau und -ausbau mit wissenschaftlichen Einrichtungen und Industriepartnern; Repräsentation des RIG auf Veranstaltungen, Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung öffentlichkeitswirksamer Projektveranstaltungen
- Marketing und Öffentlichkeitsarbeit; Mitwirkung an der Entwicklung von Marketingstrategien mit großer Außenwirkung zur Erreichung der RIG-Ziele in Abstimmung mit den Kommunikations-Abteilungen
- Strategisches Konzept und Weiterentwicklung der Planungsstrategien; Definition klarer Forschungsschwerpunkte; Vorbereitung der nächsten Projektphase; Erstellung und Kalkulation von Businessplänen für die angestrebte Gründung
- Technologietransfer, u.a. Förderung des Technologietransfers zwischen Forschung und Industrie bzw. Gesellschaft; Unterstützung von Start-ups und innovativen Projekten
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Promotion) in einem relevanten Fachgebiet
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position, idealerweise im Hochschul- oder Forschungsumfeld
- Hohe Belastbarkeit und Flexibilität für die Arbeit in einem dynamischen Umfeld
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
- Empathie und Führungsstärke: Führungserfahrung und Erfahrungen im Aufbau von Geschäftsprozessen von Vorteil
- Organisationsgeschick und Erfahrung im Projektmanagement
- Ein abwechslungsreiches und innovatives Betätigungsfeld an der Schnittstelle zwischen Industrie, Wissenschaft und Politik mit großem Entwicklungspotenzial
- Flair einer dynamischen und international geprägten wissenschaftlichen Einrichtung
- Direktes Reporting an die Vorstandsvorsitzende Prof. Dr. Angela Schoellig
- Zusammenarbeit mit einem motivierten, hochqualifizierten Team innerhalb der TUM und der RIG- Partnerinstitutionen sowie mit Vertretern aus der Industrie
- Internationales interdisziplinäres Arbeitsumfeld an einer Exzellenzuniversität
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
- Attraktive Gleitzeitgestaltung und vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Die Position ist zunächst auf vier Jahre befristet mit der Aussicht auf Verlängerung
- Die Vergütung erfolgt nach dem aktuellen Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder TV-L E13 mit Aussicht auf späteren Aufstieg in E14.