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GOLDBECK GmbH

Job Description

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.

Praktikant (m/w/d) Personalmarketing & Employer Branding
für 3–6 Monate


  • Du unterstützt uns administrativ und konzep­tionell im Team Personal­marketing und Employer Branding
  • Du gestaltest aktiv unsere GOLDBECK-Social-Media-Kanäle mit
  • Du übernimmst Verantwortung in aktuellen Projekten rund um unsere Employer Branding-Strategie
  • Du kommunizierst mit Fachbereichen und externen Dienst­leistern zu verschiedenen HR Marketing-Anfragen
  • Du unterstützt bei der optimalen Vorbereitung, Durch­führung und Nach­bereitung verschiedener Karriere-Veranstaltungen

  • Du studierst derzeit Betriebswirtschaftslehre, Marketing, Kommunikations­wissen­schaften oder einen vergleich­baren Studien­gang (mind. im 3. Semester), Immatrikulation während des Praktikums erforderlich
  • Du hast erste praktische Erfahrungen im Employer Branding, Marketing, in der Kommunikation oder ähnlichen Bereichen durch ein Praktikum, eine Werk­studierenden­tätigkeit o.ä. gesammelt
  • Du hast Freude an der kreativen Gestaltung sowie der Umsetzung von Social-Media-Beiträgen
  • Du verfügst über eine ausgeprägte Kommuni­kations- und Präsentations­stärke sowie die Bereit­schaft, schnell Verant­wortung zu über­nehmen und selbstständig zu arbeiten
  • Du bist ein Teamplayer mit großem Organi­sations­talent
  • Du sprichst fließend Deutsch und so gut Eng­lisch, dass du englischs­prachigen Meetings folgen und kleinere Sprech­beiträge selbst übernehmen kannst

  • Vergütung & Prämien
  • Team & Kultur
  • Urlaub & Flexibilität
  • Onboarding & Karriere
  • Familie & Beruf
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit
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