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Thorlabs GmbH

Job Description

Optische und optoelektronische Produkte sind unsere Leidenschaft. In der Photonik-Branche sind wir die Experten. Das Wissen zahlreiche namhafte Forschungs- und Entwicklungseinrichtungen sowie Industriekunden zu schätzen und setzen unsere Produkte weltweit in ihren Laboren ein. Am Standort Bergkirchen entwickeln und fertigen wir Komponenten, Module sowie Geräte zur Erzeugung, Transport und Messung von Licht. Dabei gewährleistet unser technischer Vertrieb eine kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden. Das Lager an unserem Standort ist verantwortlich für den Versand aller Thorlabs Produkte innerhalb Europas. Zum 01. September 2025 suchen wir eine/n

Auszubildende/n zur Industriekauffrau/ zum Industriekaufmann (m/w/x)


  • Kennenlernen der Unternehmensprozesse aus betriebswirtschaftlicher Sicht, beispielsweise die Abwicklung aller Aufträge im Warenwirtschaftssystem
  • Bearbeitung der Eingangsrechnungen sowie Erstellung von Kalkulationen
  • Kommunikation mit unseren Kunden und Lieferanten
  • Mitarbeit in der Personalabteilung, z.B. Unterstützung im Recruiting-Prozess sowie bei der Mitarbeiterbetreuung
  • Koordinieren von Aufträgen und Kontrollieren von Lagerbeständen
  • Unterstützung bei verschiedenen Projekten

  • Mittlere Reife oder vergleichbarer Abschluss
  • Gute Noten in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik
  • Analytische, selbständige sowie eigenverantwortliche Denk- und Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe und Wissbegierigkeit
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Engagement
  • Sicherer Umgang mit MS Office

  • Flexible Arbeitszeiten (nach individueller Absprache), 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten
  • Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge & Krankenversicherung
  • Förderung deiner individuellen Weiterentwicklung und Karriere
  • Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten (Urban Sports Club, Firmenlauf, etc.)
  • Leasing-Angebote (Jobrad, Streetbooster, …)
  • Kostenlose Ladestation für E-Bikes und E-Autos
  • Möglichkeit eines Time-Outs
  • Jährliche Mitarbeiterevents und Social Events
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