Jobware GmbH

Rübezahl-Riegelein-Unter­nehmens­gruppe

Job Description

Wir, die Rübezahl-Riegelein-Gruppe, gehören als erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen mit rund 1.500 Mitarbeitern europaweit zu den Marktführern von Süßwarenartikeln. Unsere Produkte fertigen wir an fünf Standorten in Deutschland sowie einem Standort in Polen. Dabei setzen wir sowohl in der Beschaffung als auch in der Produktion und Vermarktung stets auf Nachhaltigkeit und fairen Handel.

Mit unseren Marken Riegelein, Friedel, Sun Rice, Gubor und Eichetti sowie unseren Handelsmarkenprodukten haben wir uns durch Qualität, Zuverlässigkeit und stetige Innovationen zu einem verlässlichen Partner für Konsumenten und Handel entwickelt.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Cadolzburg möchten wir Sie gewinnen als:

Linienführer Produktion (m/w/d)
Vollzeit, im 3-Schicht-Betrieb


  • Sie über­wa­chen unsere Pro­duk­ti­ons­an­la­gen und Ma­schi­nen und stel­len einen rei­bungs­lo­sen Pro­duk­ti­ons­pro­zess si­cher
  • Sie ver­ant­wor­ten die fach­li­che Füh­rung des Li­ni­en­teams
  • Sie er­zie­len ein op­ti­ma­les Fer­ti­gungs­er­geb­nis und kon­trol­lie­ren da­bei die Ein­hal­tung al­ler Qua­li­täts-, Hy­gie­ne- und Si­cher­heits­stan­dards
  • Sie ko­or­di­nie­ren im Stö­rungs­fall und si­chern einen op­ti­ma­len Pro­duk­ti­ons­pro­zess ab
  • Sie stel­len den In­for­ma­ti­ons­fluss zum Team und zu den Vor­ge­setz­ten sicher

  • Sie ver­fü­gen über eine er­folg­reich ab­ge­schlos­se­ne tech­no­lo­gi­sche Aus­bil­dung im Le­bens­mit­tel­be­reich
  • Sie be­sit­zen ein ho­hes Be­wusst­sein für die Ein­hal­tung der Si­cher­heits-, Qua­li­täts- und Hy­gie­ne­vor­schrif­ten
  • Sie ha­ben min­des­tens ers­te Er­fah­run­gen im Pro­duk­ti­ons­be­reich, vor­zugs­wei­se in ei­nem in­dus­tri­el­len Un­ter­neh­men der Le­bens­mit­tel­bran­che
  • Sie sind ver­ant­wor­tungs­be­wusst, zu­ver­läs­sig und team­fä­hig
  • Sie zei­gen Ei­gen­in­i­tia­ti­ve für Pro­zess­op­ti­mie­run­gen
  • Sie sind be­reit im 3-Schicht-Sys­tem zu ar­bei­ten

  • Wir bie­ten Ih­nen ei­nen kri­sen­si­che­ren Ar­beits­platz mit viel­sei­ti­gen und span­nen­den Tä­tig­kei­ten mit un­be­fris­te­ter Fest­an­stel­lung
  • Bei uns sind Sie auf­ge­ho­ben in ei­nem kol­le­gia­len, wert­schät­zen­den Team mit fla­chen Hier­ar­chi­en, kur­zen Ent­schei­dungs­we­gen und ei­nem mo­der­nen Ar­beits­platz
  • Wir in­ves­tie­ren in Ih­re Kom­pe­tenz und kon­ti­nu­ier­li­che Wei­ter­ent­wick­lung
  • Wir bie­ten Ih­nen ei­ne at­trak­ti­ve Ver­gü­tung nach Ta­rif­ver­trag zzgl. Weih­nachts­geld
  • Wir ge­ben Ih­nen 30 Ta­ge Er­ho­lungs­ur­laub im Jahr so­wie zwei zu­sätz­li­che Ur­laubs­ta­ge am 24.12 und 31.12.
  • Un­se­re wei­te­ren Be­ne­fits für Sie:
    • Be­triebs­ei­ge­ne Kan­ti­ne zur kos­ten­güns­ti­gen Ver­sor­gung mit Spei­sen und Ge­trän­ken
    • Job­rad-Lea­sing
    • Mo­nat­li­che Ti­cket Plus-Auf­la­dung
    • Cor­po­ra­te Be­ne­fits-App
    • An­ge­bo­te zur Ge­sund­heits­för­de­rung
    • At­trak­ti­ve Mit­ar­bei­ter­ra­bat­te für un­se­re Pro­duk­te
    • Jähr­li­che Scho­ko­la­den­pa­ke­te zu Weih­nach­ten und Os­tern
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