Job Description
emetriq ist ein Anbieter für datengetriebene Online-Advertising-Lösungen und Teil der Deutschen Telekom AG. Unsere Vision ist ein fairer Zugang zu Daten als Treibstoff für Innovation und Vielfalt. Durch unsere geballte Daten- und Technologiekompetenz sorgen wir dafür, dass Online-Werbung relevanter und präziser wird. Wir sind mit rund 110 Data- und Mediaexperten Initiator des größten deutschen kollaborativen Datenpools.
Und emetriq ist noch mehr als das: Mit unseren Experten im Team Magenta agieren wir als exklusive Programmatic & Paid Social Media Agentur für die Deutsche Telekom. Wir entwickeln digitale Mediapläne und steuern Kampagnen entlang des gesamten Marketing Funnels - von Awareness bis Performance.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Director (m/w/d) Digital Media & Planning für die Brand Kampagnen der Deutschen Telekom.
Wie du uns helfen kannst
- Du bist verantwortlich für die fachliche Führung, strategische Projektabwicklung und Weiterentwicklung des Brand-Bereiches der Telekom
- Du bist erster Ansprechpartner für den Kunden und führst - sowohl nach innen als auch nach außen - klare und transparente Gespräche
- Du bist zuständig für übergreifende Kanal- und Mediastrategien für den deutschen und internationalen Markt
- Deine Aufgaben umfassen u.a. die mediale Übersetzung der Business Ziele (inkl. KPI-Setting & notwendigen Marktforschungen zur Messung des Kampagnenerfolgs), Insights hinsichtlich der Produkte des Kunden und Zielgruppen, Mediaselektion, Budgetallokation & Grobplanung der einzelnen Kanäle sowie die FTE-Planung für den Brand-Bereich
- Erfolgsversprechende Trends und Innovationen werden von dir bereits in der Strategieentwicklung berücksichtigt
- Du präsentierst deine Arbeitsergebnisse vor relevanten Entscheidungsträgern der emetriq und der Deutschen Telekom und stimmst mit ihnen gemeinsam die finale Strategie ab
- Du analysierst den Erfolg unserer Kommunikationsmaßnahmen und leitest daraus klare Learnings und Handlungsempfehlungen ab
- Du definierst und verantwortest Projekte, um unsere Kommunikations- und Mediamaßnahmen strategisch weiterzuentwickeln
- Du bist für die Kundenzufriedenheit verantwortlich und entwickelst diese stetig weiter
- Du bringst mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position sowie in der klassischen und digitalen Mediaplanung, Kundenberatung und Media-Strategieentwicklung mit
- Du hast Spaß an der Entwicklung digitaler Kommunikationsstrategien und hast die Motivation den Mediamarkt nachhaltig zu verändern
- Du bist bestens vertraut mit Kampagnenanalysen und den verschiedenen Ansätzen und Methoden der Werbewirkung
- Du kannst anspruchsvolle & interdisziplinäre Projekte strukturieren und Projektteams leiten
- Du verfügst über ein sicheres Auftreten und bist geübt im Umgang mit Entscheidungsträgern
- Du bist selbstorganisiert und bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gewissenhaftigkeit mit
- Die professionelle Erstellung von Management-tauglichen Analysen und Präsentationen ist eine Kernanforderung
Was uns besonders macht
Wir bei emetriq sehen uns als eine Mannschaft von Experten, die für die jeweiligen Bereiche wertvolle Kenntnisse und Erfahrungen gesammelt haben. Wir wollen das Unternehmen und uns selbst weiterentwickeln und voranbringen.
Unsere Arbeitsweise ist geprägt von Vertrauen, Agilität, Selbstorganisation und Eigenverantwortung - ohne formale, vordefinierte Hierarchien, aber mit deutlichen Entwicklungsmöglichkeiten und fachlicher Führungsfunktion.
Bei uns stehen Mut zur Veränderung, Arbeiten auf Augenhöhe und teamübergreifende Zusammenarbeit an erster Stelle.
Wir suchen Menschen, die unsere Motivation und Leidenschaft teilen. Klingt perfekt? Wir sind nicht perfekt, aber wir arbeiten mit Energie und Leidenschaft und entwickeln uns Schritt für Schritt weiter.
Dazu bieten wir dir:
- Hybrides Arbeiten: Unsere Teams treffen sich einmal die Woche selbstbestimmt im Büro - zur besseren Zusammenarbeit und zur Lösung komplexerer Probleme. Abgesehen davon entscheidest du selbst, wann du zuhause oder im Büro arbeitest
- Flexible Arbeitszeiten: Wir haben keine Kernarbeitszeit. 9 to 5 ist eine Möglichkeit - aber nicht die einzige
- JobRad: Komm doch gern mit dem Fahrrad zur Arbeit, wir unterstützen dich dabei
- Regelmäßige Team- & Sportevents: Workshops, Strategietage, Teamabende, PubQuizzes, B2Run, Cyclassix, oder einfach das Feierabendbier auf der Dachterrasse - wir fördern und unterstützen den Teamzusammenhalt
- Benefit-Card von Pluxee ohne Zuzahlung
- Unterstützung beim Deutschlandticket
- Personalkaufpreise für Telekomprodukte
- Getränke, Siebträgermaschine, Snacks, Dachterrasse - alles mit dabei!