Job Description
Wir sind ein mittelständisches, wachstumsorientiertes und Lüneburger Infrastrukturunternehmen. Inhabergeführt mit rund 400 hochqualifizierten Mitarbeitern sind wir mit strategischer Ausrichtung und diversen Außenbüros sowohl bundesweit als auch über die Grenzen Deutschlands hinaus tätig. Sechs engverzahnte Gesellschaften bilden mit eigenem Portfolio und Aufgabenbereich die Unternehmensgruppe BBL. Aufgrund unserer langjährigen Erfahrung bieten wir unseren Kunden zuverlässig hochwertig durchgeführte Leistungen und Produkte im gesamten Bereich der Schieneninfrastruktur an.
Als Einkaufsleiter sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Steuerung des Einkaufsprozesses in unserem Unternehmen. Zu den Hauptaufgaben gehören die Entwicklung und Umsetzung der Einkaufsstrategie, das Management von Lieferantenbeziehungen, Verhandlungen über Konditionen und Preise sowie die Kontrolle der Einkaufskosten. Zudem überwachen Sie die Qualität und Verfügbarkeit der Waren, identifizieren Einsparpotenziale und kontrollieren regelmäßig die wichtigsten Kennzahlen. Das hört sich gut an? Dann sollten wir uns kennenlernen! Bei BBL bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, eine attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine erfahrene Führungskraft sind, die unser Einkaufsmanagement weiterentwickeln und optimieren möchte, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung zum nächstmöglichen Termin. Werden Sie Teil unseres Teams!
- Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien
- Auswahl von Lieferanten als strategische Partner
- Erstellung von Beschaffungsrichtlinien sowie Kontrolle der Einhaltung und Umsetzung
- Festlegung der Beschaffungsprozesse
- Optimieren von Vorgängen, Prozessen und Abläufen
- Verhandlung mit ausgewählten Zulieferern über Menge, Qualität, Bezugskonditionen und Termine
- Rechnungsprüfung
- Nachunternehmerverträge
- Führung und Anleitung des Einkaufsteams
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise in einer leitenden Position
- Analytisches, strategisches und unternehmerisches Denken
- Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie MS-Office
- Führungsstärke und Teamorientierung
- Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
- Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Organisationstalent
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag (BRTV)
- Unbefristete Arbeitsverträge (Voll- oder Teilzeit)
- 30 Urlaubstage
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Neuwertige Firmenfahrzeuge mit hochmoderner Ausstattung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung (je nach Projekt und in Absprache mit Ihrem Vorgesetzten)
- Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und Entwicklungsmöglichkeiten
- Abwechslungsreiche und spannende Projekte