Job Description
Wir sind der interne IT-Dienstleister der ARD, d. h. aller ARD-Rundfunkanstalten, Deutschlandradio und DW unter der Federführung des rbb und erbringen an den Standorten in den Landesrundfunkanstalten und bei Deutschlandradio zentrale IT-Dienstleistungen.
Als Arbeitsort wird Potsdam bevorzugt, ein anderer Arbeitsort an einem unserer IVZ-Standorte in Köln, Leipzig, München oder Hamburg bei einer der Landesrundfunkanstalten ist jedoch auch möglich.
SAP MIGRATIONSMANAGER*IN
AB SOFORT, UNBEFRISTET FÜR DAS INFORMATIONS-VERARBEITUNGS-ZENTRUM (IVZ)
Unser IT-Team sucht Dich, eine*n engagierte*n Migrationsmanager*in, für die Planung und Koordination unserer Datenmigrationen im Rahmen des zentralen ARDSAP S/4 Hana-Projektes gemeinsam mit unseren externen Dienstleistern.
- Planung und Durchführung von SAP-Migrationen: Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Steuerung und Durchführung von Migrationen im SAP-Umfeld in Zusammenarbeit mit unseren Dienstleistern.
- Koordination externer Partner: Du steuerst und koordinierst unsere externen Partner, um einen reibungslosen Ablauf der SAP-Projekte sicherzustellen und die Migrationen erfolgreich abzuschließen.
- Datenmanagement und Datenschutz: Du bist verantwortlich für die Verwaltung, Optimierung und Sicherung unserer Daten unter Berücksichtigung der Datenschutzbestimmungen, unterstützt durch SAP ILM.
Absolvent*in eines Fachhochschulstudiums mit Schwerpunkt Wirtschaft bzw. Informatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung und langjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenprofil sowie
- ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz
- fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem S/4 HANA-Migrations-Cockpit und anderen Migrationstools
- hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. mit flexiblen Teilzeitmodellen. Mobiles Arbeiten ist bei uns tarifvertraglich geregelt und kann je nach Bedarf und Anforderung in Absprache erfolgen.
Faire Konditionen: Die Vergütung ist tariflich geregelt und erfolgt nach Gruppe C unserer Gehaltstabelle. Darüber hinaus gibt es Urlaubsgeld, Familienzuschlag, betriebliche Altersversorgung, 31 Tage Urlaub und einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten interne und externe Fortbildungen z. B. über die ARD-ZDF-Medienakademie an. Zudem bauen wir unser E-Learning-Angebot kontinuierlich aus.
Gesundheitsförderung: Zur Stärkung der Gesundheit organisieren wir Aktionstage, Workshops, Pausen-Kurse sowie Kooperationen mit Fitness-Anbietern.