Job Description
Als Branchenführer mit weltweiter Präsenz verwirklicht HYDRO seit über 50 Jahren Produkte und Projekte für die Produktion und Wartung von Flugzeugen und Triebwerken. Zu unseren Kunden zählen alle international bedeutenden Flugzeug- und Triebwerkhersteller, Airlines, Flughäfen und Flugzeugwartungsbetriebe.
Sie suchen nach einem Unternehmen, in dem Mitarbeitende nicht nur eine Ressource sind? Wertschätzung und Gestaltungsspielraum verstehen sich von selbst? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Entgeltabrechner / Personalsachbearbeiter (m/w/d)
- Selbstständige Bearbeitung, Koordination und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Betreuung des Zeitwirtschaftsprogramms für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Verwaltung und Pflege von Personalakten und Mitarbeiterstammdaten
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken rund um Personalkennzahlen und ‑planung
- Sie wirken an spannenden und vielseitigen HR-Projekten mit, bspw. Employee-Self-Service, Digitalisierung & Sozialleistungen
- Sie haben Spaß daran, mit Menschen zu arbeiten
- Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit
- Sie verfügen bereits über mind. zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Personalwesen
- Sie fühlen sich sicher im Umgang mit Entgeltabrechnung und Zeiterfassung
- Sie sind versiert im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
- Sie bringen gute Englischkenntnisse mit
- Vergütung: Zwei garantierte Sonderzahlungen pro Jahr sowie Erfolgsbeteiligung
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Mobiles Arbeiten bis zu 40 Prozent, 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei
- Betriebliche Altersvorsorge: Kompetente Beratung und überdurchschnittlicher Zuschuss
- Gesundheitsmanagement: Betriebsarzt, Sozialberatung, JobRad und Hansefit (Fitness-Abo)
- Infrastruktur und Ausstattung: Moderne Arbeitsplätze, betriebliche Kindertagesstätte, Betriebsrestaurant, Foodtrucks und Supermarkt
- Personalentwicklung: Umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeste
- Extras: Corporate Benefits (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken) und Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Anlässen
- Mobilität: Optimale ÖPNV-Anbindung, E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze