Job Description
Die gemeinnützige BVZ GmbH betreibt als freier Träger von Kinder tagesstätten knapp 150 Einrichtungen unterschiedlicher Altersgruppen in Frankfurt und Umgebung und beschäftigt mehr als 2.000 Mitarbeiter*innen.
Wir suchen für die Erweiterung unserer Rechtsabteilung einen Volljuristen in Vollzeit (m/w/d).
Unsere Rechtsabteilung berät die Geschäftsführung sowie die in unserer Geschäftsstelle zusammengefassten Fachabteilungen (Regionalleitung, Personalabteilung, Facility-management, Abteilung Betreuungsverträge).
Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (39Std./Woche)
- Beratung unserer Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen (Individual- und Kollektivarbeitsrecht)
- Unterstützung bei der Gestaltung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
- Prozessvertretung und Vertretung in Einigungsstellen
- Weiterentwicklung unserer Compliance-Kultur und Übernahme von Compliance-Aufgaben
- Überwachung einschlägiger Gesetzgebung und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Schnittstellenmanagement mit externen Datenschutzbeauftragten
- Umfassende Rechtsberatung und Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten im Tagesgeschäft eines Kita Trägers in diversen Rechtsgebieten
- Durchführung von Vertragsprüfung, -erstellung und -gestaltung
- Führen von Schriftverkehr mit externen Rechtsanwaltskanzleien, Gerichten und Geschäftspartnern
- Durchführung von Schulungsveranstaltungen
- Abgeschlossenes juristisches Hochschulstudium mit bestandenem 1. und 2. Staatsexamen, beide mindestens mit der Note befriedigend
- Einschlägige Berufserfahrung als zugelassene Rechtsanwältin / zugelassener Rechtsanwalt oder Unternehmensjuristin / Unternehmensjurist
- Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht, im Mietrecht sowie im allgemeinen Vertragsrecht
- Interesse an verschiedenen Rechtsgebieten und die Motivation, dich selbstständig bei Bedarf in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten
- Vertieftes Interesse im Datenschutzrecht und Compliance
- Durchsetzungsfähiges und überzeugendes Auftreten im forensischen Bereich und in Verhandlungsrunden
- Klares Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie zielorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Engagement
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten gemeinnützigen Unternehmen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe E14 nach der Entgeltordnung der BVZ GmbH, vergleichbar dem TVÖD für bis zu 39 Wochenstunden
- 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
- Einen modernen Büroarbeitsplatz mit guter technischer Ausstattung und guter Verkehrsanbindung
- Ein motiviertes Team
- Betriebliche Sozialleistungen (Jobticket Deutschland und betriebliche Altersvorsorge)