Job Description
Die Stadt Windsbach ist eine Gemeinde mit ca. 6.200 Einwohnern im Landkreis Ansbach, die mit den Stadtwerken Windsbach über einen kommunalen Eigenbetrieb verfügt, welcher für die Energie- und Trinkwasserversorgung von ca. 4.500 Einwohnerinnen und Einwohnern zuständig ist. Zur Verstärkung unseres Stadtwerke-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technische(n) Leiter*in (m / w / d) in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemeister (m/w/d) Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister (m/w/d), staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Elektrotechnik Schwerpunkt Energietechnik oder vergleichbar, optional ergänzt durch eine Zusatzausbildung zum geprüften Netzmeister Strom (m/w/d) mit Berufserfahrung idealerweise kombiniert mit Fachkenntnissen in der Wasserversorgung (z.B.: Fachkraft für Wasserversorgungstechnik) Ihr Profil: Akkurate, engagierte und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Erfahrung in der Mitarbeiterführung freundliches und sicheres Auftreten im Austausch mit Bürgern und Kunden Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Interesse an der Gestaltung der Energieversorgung von »Morgen« Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft und an Sitzungs-/Gremienterminen außerhalb der Kernarbeitszeit Führerschein der Klasse B / optional: BE Ihre Aufgaben: Führung und Organisation der techn. Abteilung als stellv. Werkleiter der Stadtwerke Windsbach Betreuung der Netzinfrastruktur (Nieder-/Mittelspannung, Straßenbeleuchtung, Trinkwasserversorgung) in den Versorgungsgebieten der Stadtwerke Windsbach Planung und Umsetzung von Ausbau- und Unterhaltsmaßnahmen am Leitungsnetz (Strom und Wasser) Schriftliche, telefonische und persönliche Kommunikation mit Bürgern und Kunden Erstellung von Einsatzplänen für das technische Personal Mitarbeiterdisposition und -führung Fachliche und disziplinarische Vertretung der Werkleitung Zuarbeiten innerhalb der Werkleitung für Wirtschaftspläne, Jahresabschlüsse, etc. Gremienarbeit (Werkausschuss/Stadtrat) Teilnahme an der Rufbereitschaft Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem regionalen Arbeitgeber kontinuierliche Weiterbildung und individuelle Förderung Intensive und qualifizierte Einarbeitung Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen Möglichkeit der Nutzung von Fahrradleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie diese bitte unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins in schriftlicher oder in elektronischer Form bis spätestens 18.10.2024 an Stadt Windsbach Hauptstraße 15 91575 Windsbach
[email protected] Für weitere Auskünfte steht Ihnen Anton Möbius unter 09871/70641-16 bzw.
[email protected] zur Verfügung. Informationen zur Datenschutzgrundverordnung: die vertrauliche Behandlung Ihrer Daten ist für uns selbstverständlich. Entsprechende Hinweise zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserer Homepage.
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