Job Description
Als Hamburgs Förderbank sind wir zentrale Anlaufstelle für Privatpersonen, Unternehmen sowie Institutionen für alle Fördermöglichkeiten rund um Wohnungsbau, Wirtschaft, Innovation, Umwelt und Energie. Wir unterstützen Vorhaben in Hamburg u.a. mit Zuschüssen, Darlehen und Bürgschaften und setzen dabei Fördermittel der Stadt, des Bundes und der EU ein.
Gemeinsam wollen wir unsere Stadt in allen Bereichen nachhaltig wachsen lassen – und Hamburgs Zukunft fördern. Wir bieten unseren rund 350 Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine sinnvolle Tätigkeit mit sozialer Verantwortung. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft unserer tollen Stadt mitzuwirken.
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Für die Abteilung Finanz- und Rechnungswesen suchen wir Sie befristet bis zum 31.12.2027 als
Junior-Projektmitarbeiter (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen
in Vollzeit (Teilzeit möglich)
- Mitarbeit bei der Koordination der Umsetzung von neuen oder veränderten Prozessen im Finanz- und Rechnungswesen, sowohl aus inhaltlicher als auch prozessualer Sicht
- Regelmäßiges und anlassbezogenes Analysieren von Datenbeständen inklusive Ableitung von Handlungsmaßnahmen zur Sicherstellung der Datenqualität
- Arbeit in übergreifenden Projekten mit Schnittstellen zum Finanz- und Rechnungswesen, dabei Steuerung von Teilprojekten und Arbeitspaketen
- Bearbeitung von notwendigen SAP-Anpassungen im Meldewesen, die sich aus Vorhaben oder Releasewechseln ergeben
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Bachelorstudium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen, oder eine kaufmännische Ausbildung und haben bereits Berufspraxis im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise in einer Bank.
- Sie bringen Erfahrung in ERP-Systemen (SAP/R3) sowie in der Projektarbeit mit.
- Sie überzeugen durch souveränes Auftreten und Kommunikationsvermögen im Austausch mit unterschiedlichen Schnittstellen.
- Flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der Diversity und Wertschätzung sowie ökologische Verantwortung dazugehören
- Erstklassiges Onboarding mit individueller Einarbeitung sowie persönliches Paten-Programm
- Ein sicherer Arbeitsplatz, der sich Ihren Lebensumständen anpasst: Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten
- Vergütung nach dem TV-L, attraktive Betriebsrente, 30 Tage Urlaub, Bankfeiertage und immer frei am Geburtstag
- Standort mit guter ÖPNV-Anbindung in direkter Nähe zum Hauptbahnhof, sichere Fahrradstellplätze
- Attraktive Extras wie Kantine, Deutschland-Ticket und Zugang zu verschiedenen Benefit-Portalen