Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d)

Job Description

Die Hochschule Esslingen ist eine Hochschule mit einer über 150-jährigen Tradition. Wir legen Wert auf exzellente Lehre und fördern wissenschaftliche Qualifikation und angewandte Forschung. Der internationale und interkulturelle Austausch ist uns sehr wichtig. In allen Rankings in Deutschland erhalten wir sehr gute Beurteilungen. Das ist unser Ansporn.

Die Hochschule Esslingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Personalreferent:in

für die Abteilung Personalmanagement am Campus Stadtmitte.

Unsere Rahmenbedingungen:

  • Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9 b TV-L
  • Beschäftigungsumfang beträgt bis zu 100 %
  • Die Stelle ist zunächst für zwei Jahre befristet

  • Verantwortung für das operative Personalmanagement für unsere Studentischen / Wissenschaftlichen Hilfskräfte, Lehrbeauftragten und Praktikanten:innen (ohne Lohn- und Gehaltsabrechnung)
  • Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten
  • Grundsatzbearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragen aus dem o. g. Beschäftigtenbereich
  • Mitarbeit im operativen Personalmanagement unserer tariflichen Beschäftigten und insbesondere der Auszubildenden
  • Zusammenarbeit mit Gremien und externen Behörden

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium zum:r B.A. (Public Management bzw. Allgemeine Finanzverwaltung) oder im Bereich der Rechtswissenschaften (LL.B., LL.M., Staatsexamen) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht bzw. öffentliches Dienstrecht oder B.A. (Betriebswirtschaft) mit Schwerpunkt im Bereich Personal
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und eigenständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit im Team
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
  • Ausbilderschein (AdA) ist wünschenswert

  • Eine wertschätzende Kultur und ein kollegiales Arbeitsklima
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice
  • 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen
  • Sabbatical-Angebot
  • Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot; Sprachkurse
  • Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse)
  • Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem bezuschussten JobTicket BW
  • Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule®
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