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Universitätsklinikum Heidelberg

Job Description

Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund 14.000 Mitarbeitenden konzernweit in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit über 2.500 Betten werden jährlich circa 80.000 Patienten voll- und teilstationär und mehr als 1.000.000 Mal Patienten ambulant behandelt.

Teamleitung KIS Abrechnung und Steuerung (m/w/d)

zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie gesucht.

  • Job-ID: V000013207
  • Einsatzgebiet: Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI)
  • Einsatzort: Heidelberg
  • Tätigkeitsbereich: Management / Administration
  • Anstellungsart: Vollzeit (38,5 Wochenstunden)
  • Befristung: Unbefristet
  • Vertrag: TV-UK

Das Universitätsklinikum Heidelberg mit seinen rund 11.000 Beschäftigten ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für innovative Forschung und die umfassende Versorgung von mehr als 1 Million Patienten jährlich. Das Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI) ist hierbei für Konzeption, Aufbau und Betrieb der IT-Systeme und -Services verantwortlich. Unsere rund 250 MitarbeiterInnen betreuen über 100 Klinik- und Forschungsbereiche über die gesamte Bandbreite der Digitalisierung und Informationstechnologie hinweg.

Gemeinsam mit Ihnen wollen die klinischen Anwenderinnen und Anwender in ihrer täglichen Arbeit und insbesondere bei der Patientendokumentation unterstützen. Dazu stellen wir ihnen ein klinisches Informationssystem bereit, das wir kontinuierlich weiterentwickeln und optimieren.


  • Sie sind Teil der Abteilung Klinisches Informationssystem und bilden die Patientenabrechnung und Berechtigungsstruktur im KIS ab
  • Sie sind zuständig für Stammdaten und Kataloge im KIS (Diagnosen, Prozeduren, etc.) und halten diese aktuell
  • Sie setzen die Abrechnungsregeln im KIS um (Customizing) und steuern die elektronische Kommunikation mit den Kostenträgern (§301)
  • Sie betreuen die stationäre und ambulante Abrechnung, inkl. der klinikspezifischen Anpassungen
  • Sie bilden die Schnittstelle zwischen dem Erlösmanagement des Klinikums und der Entwicklung
  • Sie sind zuständig für die Benutzerverwaltung und Berechtigungsstruktur im KIS

  • Abgeschlossenes Studium der (Medizin-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrungen im klinischen Umfeld bzw. mit klinischen Informationssystemen, insbesondere in administrativen Prozessen bzw. der Abrechnung
  • Erfahrung mit SAP IS-H
  • Programmiererfahrungen (optimalerweise ABAP)
  • Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Handeln, eine präzise Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Zielorientierte, indivi­duelle Fort- und Weiter­bildungsmöglichkeiten (bspw. SAP-Schulungen, Prinze2)
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
  • Regelmäßige Teammeetings
  • Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
  • Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote

Bitte beachten Sie, dass das UKHD den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegt. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.

Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitäts­klinikum strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unter­repräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen sind grund­sätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen.

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