Job Description
Das Universitätsklinikum Heidelberg (UKHD) ist eines der bedeutendsten medizinischen Zentren in Deutschland und steht für die Entwicklung innovativer Diagnostik und Therapien sowie ihre rasche Umsetzung für den Patienten. Mit rund 14.000 Mitarbeitenden konzernweit in mehr als 50 klinischen Fachabteilungen mit über 2.500 Betten werden jährlich circa 80.000 Patienten voll- und teilstationär und mehr als 1.000.000 Mal Patienten ambulant behandelt.
Teamleitung für Projekt und Betrieb der digitalen Kurve (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt am ZDI für den Bereich Klinisches Informationssystem gesucht.
- Job-ID: V000012177
- Einsatzgebiet: Zentrum für Digitalisierung und Informationstechnologie (ZDI)
- Einsatzort: Heidelberg
- Startdatum: ab sofort
- Tätigkeitsbereich: IT
- Anstellungsart: Voll-/Teilzeit (28,88-38,5 Wochenstunden)
- Befristung: Unbefristet
- Vertrag: TV-UK
- Koordination von Projekt- und Betriebstätigkeiten im Bereich der Digitalen Kurve inkl. Pflegeassessment und Medikation
- Programmierung und Customizing im i.s.h.med-Umfeld, insbes. Digitale Kurve (Cerner Chart)
- Leitung des technischen Teilprojekts (Rollout im Klinikum) + Leitung des techn. Umsetzungsteams
- Enge Zusammenarbeit mit fachlichen Projektteams inkl. Anforderungsmanagement
- Schnittstelle zwischen fachlichen Ansprechpartnern und Softwareherstellern/-Entwicklern
- Mehrjährige Erfahrung im Umfeld Krankenhausinformationssysteme (idealerweise i.s.h.med)
- Programmierkenntnisse (ABAP von Vorteil)
- Berufserfahrung im Bereich Gesundheitswesen, idealerweise Kenntnisse im Bereich der Digitalen Kurve oder der Medikation
- Erfahrung im Management und der Durchführung von Projekten
- Erfahrung im Führen multidisziplinärer Teams von Vorteil
- Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Motivation und schnelle Auffassungsgabe
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift fließend
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Zielorientierte, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (bspw. SAP-Schulungen, Prince2)
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit
- Regelmäßige Teammeetings
- Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- 30 Tage Urlaub
- Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket)
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
- Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
Bitte beachten Sie, dass das UKHD den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegt. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.
Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen.