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bravobike GmbH

Job Description

Wir suchen Menschen, die eigenständig und zielstrebig arbeiten, begeisterungsfähig sind, gute Ideen in die Tat umsetzen wollen und mit uns gemeinsam Lösungen gestalten, um unsere Vision einer nachhaltigen und fairen Mobilitätswelt mit dem Rad zu verwirklichen.
Wir sind der führende Service- und Technologiedienstleister für die Aufbereitung und Online-Vermarktung von Leasingrückläufern und gebrauchten Fahrrädern aller Art. Unsere Mission ist es, den Gebrauchtradmarkt zu revolutionieren: Einfach, sicher, attraktiv – für alle.
Wer bei uns glücklich werden will, muss Lust auf ein starkes Miteinander und ständige Weiterentwicklung haben!
Du möchtest mehr über uns erfahren? Dann gehe zurück zu unserer Website.


Als dynamisches Scale-up mit ehrgeizigen Zielen suchen wir dich als Process Manager mit viel Engagement, um die kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung unserer Logistik-Prozesse voran zu treiben. In dieser Schlüsselrolle führst du innovative Lösungen ein und trägst wesentlich zur Effizienzsteigerung bei. Bist du bereit mit uns gemeinsam neue Wege zu gehen und Verantwortung zu übernehmen? Dann werde Teil unseres Logistik Teams bei bravobike!

Was du brauchst, um erfolgreich zu sein

  • Erfahrung: Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung im Prozessmanagement mit, idealerweise als Business Analyst, Product Owner oder in einer ähnlichen Rolle. Erfahrungen in der Logistik und im Flottenmanagement sind von Vorteil
  • Prozessverständnis: Du verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse und bist mit agilen Methoden sowie Design-Thinking vertraut. Dein analytisches Denken hilft dir dabei, komplexe Abläufe schnell zu erfassen und zu optimieren
  • Digitale Affinität: Du hast eine hohe Affinität für digitale Tools und Technologien und bist erfahren in der Einführung von ERP-Systemen
  • Analytische Denkweise: Deine analytische Denkweise und dein hohes Prozessverständnis ermöglichen es dir, effiziente und effektive Lösungen zu entwickeln
  • Kommunikation: Du zeichnest dich durch eine offene und klare Kommunikation sowie durch verhandlungssichere Deutschkenntnisse aus
  • Identifikation: Du identifizierst dich mit unserem Unternehmen und hast ein starkes Interesse daran, am Unternehmen zu arbeiten und nicht nur im Unternehmen
  • Start-up-Mindset: Du bringst ein Start-up-Mindset mit und hast idealerweise Erfahrung in einem Scale-up-Umfeld gesammelt

Dein Beitrag zu unserer Erfolgsgeschichte

  • Analyse und Optimierung von Prozessen: Du analysierst bestehende Prozesse und optimierst sie kontinuierlich, um Effizienzsteigerungen zu erzielen. Darüber hinaus entwickelst du komplett neue Prozesse, die den Anforderungen des Unternehmens entsprechen
  • Einführung und Konfiguration neuer Logistik-Tools: Du führst neue Logistik-Tools ein und konfigurierst diese in enger Zusammenarbeit mit den Teams aus den Bereichen Produkt und IT, um ein reibungsloses Lagermanagement sicherzustellen
  • Stakeholder-Management und Kommunikation: Du identifizierst die relevanten Schnittstellen und Stakeholder zur effektiven Problemlösung und sorgst für einen kontinuierlichen und effizienten Kommunikationsfluss zwischen allen Beteiligten
  • Erstellung von Prozessdokumentationen: Du erstellst detaillierte Prozessdokumentationen, um Transparenz und Nachvollziehbarkeit in allen Arbeitsschritten sicherzustellen
  • Einführung neuer Software im Bereich Logistik: Du bist verantwortlich für die Einführung und Implementierung neuer Softwarelösungen im Logistikbereich, um den technologischen Fortschritt im Unternehmen voranzutreiben
  • Durchführung von Innovationsprojekten: Du leitest Innovationsprojekte, die zur kontinuierlichen Verbesserung und Modernisierung der Prozesse im Unternehmen beitragen


#start-up-your-career: Deine Chance, ein Start-up im Wachstum entscheidend mitzugestalten und in einem modernen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen mit deinen Aufgaben zu wachsen.

#financial-support: Freue dich über Essenszuschuss, Sachwertgutscheine und einem großzügigen Mitarbeitenden-Rabatt auf "bravobikes“.

#green-mobility: Mit einem monatlichen ÖPNV- oder JobRad-Zuschuss unterstützen wir deine nachhaltige Mobilität.

#mental-health: Wir bieten eine professionelle Lösung an, um deinen Weg zu einem besseren mentalen Wohlbefinden zu unterstützen, dazu gehören psychologische Beratungsgespräche und andere Supportangebote.

#social-responsibility: 2 Impact Days (Sonderurlaub), die du nutzen kannst, um etwas für die Umwelt und die Gesellschaft zu tun – für ein individuelles Projekt deiner Wahl.

#work-life-experience: Mit flexiblen Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis passt sich die Arbeit deinem Leben an – nicht umgekehrt.

#development: Nicht nur unsere Produkte entwickeln sich stets weiter – sondern auch du. Dabei unterstützen wir dich individuell und zielgerichtet.

#fun: Regelmäßige Company und Team-Events sowie Aktivitätsmöglichkeiten an den Standorten sorgen für Austausch und Spaß.

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