Job Description
Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.
Für die Leitung der Abteilung D02.1 Finanz- und Rechnungswesen des Universitätsklinikums Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Abteilungsleiterin / einen Abteilungsleiter (m/w/d)
- Leitung der Abteilung Finanz- und Rechnungswesen mit den Sachgebieten Anlagen-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung und Verwaltung von Einzelvorhaben
- Überwachung des Zahlungsverkehrs
- Überwachung der Liquiditäts- und Finanzplanung
- Unterstützung bei der Wirtschaftsplanung und Hochrechnungen
- Erstellen von Jahresabschlüssen
- rstellen von Konzernabschlüssen
- Zuarbeit zu Steuererklärungen
- Erstellung der Haushaltsplanung/Investitionsplanung
- Betreuung von Wirtschafts- und Steuerprüfern
- Bearbeitung aller steuerrelevanten Sachverhalte im UKD
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und dem Controlling
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Befähigung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen (idealerweise in der Gesundheitswirtschaft oder in der Wirtschaftsprüfung bzw. Steuerberatung)
- Erfahrungen bei rechnungslegungsbezogenen Standardsoftwareprodukten (z. B. SAP)
- Erfahrungen mit digitalisierter Rechnungsbearbeitung/Buchungsvorgängen
- Kenntnisse über die Krankenhausbuchführungsverordnung
- Teamfähigkeit, souveränes Auftreten, Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke
- Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeiten sowie die Bereitschaft, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten
- 40,0 Wochenarbeitsstunden
- Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen
- Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
Es wird eine der Position angemessene Vergütung gezahlt.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich.