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Stadt Eckernförde

Job Description

Die Stadt Eckernförde mit einer Gesamtfläche von 2.158 Hektar liegt im Kreis Rendsburg-Eckernförde in Schleswig-Holstein und hat als Mittelstadt etwa 21.500 Einwohner/innen. Sie wurde mehrfach als umweltfreundliche Gemeinde sowie Fairtrade-Stadt ausgezeichnet, ist anerkanntes Ostseebad seit 1831 und verfügt über einen vier Kilometer langen, sauberen Sandstrand. Eckernförde ist eine gästefreundliche Stadt mit einem Unterkunftsangebot von etwa 1.700 Betten und einer Stadtverwaltung mit etwa 270 Beschäftigten.

Bei der Stadt Eckernförde ist im Amt für Ordnungs- und Sozialwesen zum nächstmöglichen Termin die Stelle

einer Sachbearbeitung (m/w/d)
im Bereich Kindertageseinrichtungen
unbefristet; Vollzeit 39,0 Stunden/Woche; bis EG 9b TVöD
alternativ unbefristet; Vollzeit 41,0 Stunden/Woche;
Bes-Gr. A 9 SH-BesG

neu zu besetzen. Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst - TVöD -. Das monatliche Bruttogehalt beträgt je nach einschlägiger Berufserfahrung von 3.566,89 Euro bis 5.018,11 Euro (Stufe 1-6). Das Beamtenverhältnis richtet sich vorrangig nach dem Landesbeamtengesetz Schleswig-Holstein. Die monatliche Besoldung beträgt je nach Erfahrungsstufe von 3.335,77 Euro bis 4.099,00 Euro.


  • Sachbearbeitung im Bereich Kindertageseinrichtungen für vier städtische Kindertageseinrichtungen
  • Finanzplanung und Planung Personaleinsatz
  • Begleitung aller Kindertageseinrichtungen der Trägervielfalt im Stadtgebiet Eckernförde
  • Bearbeitung und Abrechnung der Fördervoraussetzungen des Kindertagesförderungsgesetzes
  • Netzwerkarbeit Kinderbetreuung von Trägern der Kindertageseinrichtungen und Politik
  • Planung und Umsetzung von Betreuungsbedarfen
  • Stellvertretende Sachgebietsleitung

  • Abgelegte Angestelltenprüfung II oder abgelegte Abschlussprüfung im
    Ausbildungsberuf „Verwaltungsfachangestellte/r in der Kommunalverwaltung“ oder in einem artverwandten Ausbildungsberuf mit einer regelmäßigen Ausbildungsdauer von drei Jahren oder gleichwertige Tätigkeiten und Erfahrungen oder
  • Erfolgreich abgelegte Laufbahnprüfung in der Fachrichtung Allgemeine Dienste; Laufbahngruppe 2 erstes Einstiegsamt (gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)
  • Bereitschaft, die Angestelltenprüfung II abzulegen, soweit dies im Einzelfall erforderlich ist
  • Flexibilität, Kontaktfreudigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • Gute Kenntnisse in MS Office Anwendungen
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen
  • Deutsch C1 Niveau

  • Einen unbefristeten Arbeitsplatz
  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Möglichkeit zur Flexarbeit nach Einarbeitungszeit
  • Teilnahme am Leistungsentgelt
  • Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgeberzuschuss oder
  • Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets mit Arbeitgeberzuschuss und Zuschuss von NahSH
  • Anspruch auf jährlichen Erholungsurlaub von 30 Tagen
  • Zusätzliche Altersvorsorge bei der VBL
  • Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge über Kommunalversicherer
  • Gesundheitsmanagement inklusive der Teilnahme an Firmenfitness
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