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Job Description

Die Ingolstädter Kommunalbetriebe sind ein zukunftsorientiertes, regionales Ver- und Entsorgungsunternehmen im Konzern Stadt Ingolstadt.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Rechtsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Jurist (m/w/d) für Öffentliches Recht & Compliance


  • Sie beraten und unterstützen unsere operativen Fachbereiche in rechtlichen Angelegenheiten.
  • Sie arbeiten eng mit den Dienststellen der Stadt Ingolstadt sowie mit externen Fachstellen zusammen und stimmen sich mit diesen ab.
  • Sie führen Compliance-Maßnahmen durch, passen Richtlinien an, organisieren Schulungen und unterstützen bei internen Untersuchungen.
  • Sie arbeiten Verträge aus und führen entsprechende Verhandlungen.
  • Sie treffen Entscheidungen in Widerspruchsverfahren.
  • Sie wirken bei der Aktualisierung und Erarbeitung der unternehmenseigenen Satzungen mit.

  • Sie verfügen über:
    • ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Bachelor of Laws, etc.) oder
    • die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (Diplom-Verwaltungswirt (FH)) oder
    • eine vergleichbare akademische Ausbildung.
  • Sie haben idealerweise umfassende Kenntnisse sowie praktische Erfahrungen im Kommunalabgabenrecht, Kommunalrecht sowie Wirtschaftsstrafrecht.
  • Sie behalten Gesetzesänderungen und die aktuelle Rechtsprechung im Blick.
  • Sie sind verantwortungsbewusst, bürgerorientiert und verhandlungssicher.
  • Sie arbeiten selbständig, eigenverantwortlich und termingerecht.

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden für Angestellte bzw. 40 Stunden für Beamte.
  • Eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V in der Entgeltgruppe 11 mit zusätzlichen leistungsabhängigen Vergütungsbestandteilen bzw. Besoldungsgruppe A 12.
  • Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung im Rahmen unserer Homeoffice-Optionen sowie flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell.
  • Fachspezifische Schulungen und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
  • Ein kollegiales und innovatives Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben.
  • Verschiedene zusätzliche Vorteile, wie beispielsweise eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, freiwillige soziale Leistungen und Zuschüsse für Deutschland- oder Jobticket, Fitnessstudio, Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, Mitarbeiter-Events, Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt.
  • Eine gute Verkehrsanbindung und kostenfreies Parken auf unserem Betriebshof.
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