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Marienhaus MVZ GmbH

Job Description

Als einer der großen christlichen Träger sozialer Einrichtungen in Deutschland wissen wir, worauf es ankommt: auf Verlässlichkeit, eine wertschätzende Atmosphäre und unseren gemeinsamen Erfolg.

Entscheiden Sie sich mit uns für den ganzheitlichen Dienst am Menschen im Marienhaus MVZ GmbH.

Operative Leitung
ambulante Medizin (m/w/d)

ab sofort, Vollzeit, unbefristet

Übernehmen Sie die operative Leitung unseres ambulanten Medizinbereichs und ge­stalten Sie die Zukunft der ambulanten Versorgung der Marienhaus-Gruppe aktiv mit. Als Leitung sind Sie die zentrale Ansprechperson und treiben die Weiterentwicklung unserer Leistungen maßgeblich voran.


  • Führung. Sie leiten ein interdisziplinäres Team aus Ärzten, Pflegekräften und medizinischen Fachangestellten. Dabei übernehmen Sie insbesondere die operative Weiterentwicklung der ambulanten Medizin der Marienhaus-Gruppe. Ihre Aufgaben umfassen die Koordination aller medizinischen, administrativen und organisa­tori­schen Prozesse sowie die enge Zusammenarbeit mit der stationären Versorgung und externen Partnern. Zudem fördern Sie die berufliche Weiterbildung und Schulung der Mitarbeitenden.
  • Qualität & Effizienz. Sie optimieren Prozesse und stellen eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung sicher. Dabei sorgen Sie für eine nahtlose Integration von ambulanter und stationärer Versorgung und beteiligen sich aktiv an der Prozessge­staltung und -umsetzung, insbesondere in der Konsultation und Behandlung im ambulanten Bereich. Zudem implementieren und verbessern Sie kontinuierlich Qualitätsstandards, um eine hohe Behandlungsqualität und Patientenzufriedenheit sicherzustellen.
  • Weiterentwicklung & Außenwirkung. Sie analysieren und implementieren neue medizinische Angebote, um das ambulante Versorgungsspektrum zu erweitern und den Patientenbedürfnissen gerecht zu werden. Zudem entwickeln und setzen Sie Strategien zur Akquise neuer Patienten sowie zur Erweiterung des Netzwerks von Zuweisern und Kooperationspartnern um. Die Pflege und der Ausbau bestehender Kontakte im ambulanten und stationären Sektor gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
  • Politische Entwicklungen. Sie beobachten aktiv die politischen und regulatorischen Entwicklungen im Gesundheitswesen, besonders im Bereich der ambulanten Medizin. Somit können Sie gezielt Impulse bei der Weiterentwicklung einer Gesamtstrategie aktiv mit einbringen.
  • Budgetverantwortung. Sie erstellen und überwachen das Budget für den ambu­lan­ten Bereich und sind verantwortlich für die wirtschaftliche Steuerung sowie die Ein­haltung der finanziellen Vorgaben.

  • Qualifikation. Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium in Medizin, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise in einem für die ambulante Versorgung relevanten Fachgebiet.
  • Kompetenz. Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise mit Leitungsverantwortung im ambulanten oder stationären Bereich. Außerdem besitzen Sie Erfahrung im Management, in der Führung interdisziplinärer Teams und fundierte Kenntnisse der Strukturen und Abläufe in Krankenhäusern und MVZs, insbesondere in politischen Entwicklungen und Abrechnungssystemen wie Hybrid DRG. Zudem sind Sie erfahren in der Patientengewinnung und im Aufbau von Netzwerken im Gesundheitssektor.
  • Ihre Stärken. Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und Durchsetzungs­vermögen aus, kombiniert mit einem empathischen Führungsstil. Zudem bringen Sie hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägtes Organisations­geschick mit. Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie fundierte Kenntnisse in der Budget- und Kostensteuerung runden Ihr Profil ab.

  • Vergütung und Sozialleitungen. Die Vergütung erfolgt außertariflich, orientiert an dem Tarifvertrag AVR Caritas. Zusätzlich erhalten Sie eine betriebliche Alters­ver­sorgung (KZVK) und finanzielle Unterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK).
  • Familienfreundlichkeit. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle schaffen eine familien­gerechte Arbeitsumgebung.
  • Rabatte. Freuen Sie sich auf zahlreiche Rabatte bei führenden Anbietern über unsere Mitarbeiter-Benefits-App.
  • Mobilität. Nutzen Sie unser Dienstrad-Leasing, einschließlich E-Bikes.
  • Gestaltungsspielraum. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum in einem modernen, zukunftsorientierten Arbeitsumfeld – unterstützt werden Sie durch ein engagiertes und interdisziplinäres Team.
  • Weiterbildung. Sie haben die Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, sowohl durch interne Programme als auch externe Angebote.
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