Job Description
Wir gestalten die Energiewende. Als einer der weltweit führenden Anbieter von Heizungs- und Lüftungssystemen hat die WOLF GmbH aktiven Anteil daran. Unsere innovativen Lösungen sparen pro Jahr tausende Tonnen CO₂ und steigern den Lebenskomfort. Begleite uns auf unserem Weg in die Zukunft und bewirb Dich als
HR Specialist Payroll international (w/m/d)
Als Teil des Teams für Entgeltabrechnung & Zeitwirtschaft in Mainburg bist Du für die professionelle wie auch verlässliche monatliche Entgeltabrechnung unserer Mitarbeitenden von WOLF, von Schwestergesellschaften in Deutschland und Österreich sowie von entsandten Mitarbeitenden zuständig.
- Verantwortung für die monatliche Entgeltabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises unter Berücksichtigung des jeweiligen länderspezifischen Steuer- und Sozialversicherungsrechts sowie tariflicher, betrieblicher und einzelvertraglicher Regelungen
- Entgeltabrechnung von entsandten Mitarbeitenden unter Berücksichtigung des anzuwendenden Steuer- und Sozialversicherungsrechts
- Ansprechpartner (w/m/d) für die abzurechnenden Mitarbeitenden hinsichtlich abrechnungs- und zeitwirtschaftsrelevanter Fragen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung abrechnungsrelevanter Prozesse
- Mitwirkung und/oder Steuerung von standortübergreifenden Projekten, insbesondere zur Harmonisierung, Standardisierung und Digitalisierung
- Enge Zusammenarbeit mit den HR-Teams in Mainburg sowie in internationalen Schwestergesellschaften und der Konzernzentrale in Italien
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgeltabrechnung
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse in der Entgeltabrechnung, idealerweise auch Erfahrung in der Entgeltabrechnung von Expatriates
- Fundierte Kenntnisse im deutschen und/oder österreichischen Lohnsteuer- wie auch Sozialversicherungsrecht bzw. den Willen, sich diese Kenntnisse anzueignen
- Nachweisbare Projektmanagementerfahrung inklusive hoher Umsetzungsstärke
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit SAP HR und Microsoft Office (v. a. Excel)
- Teamplayer (w/m/d) mit ausgeprägter Kommunikationsstärke sowie strukturierter Arbeitsweise und hoher Serviceorientierung
- Eine leistungsgerechte, attraktive Bezahlung bei einem Jahresurlaub von 30 Tagen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf aufgrund flexibler Arbeitszeitmodelle sowie der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Ein engagiertes, familiäres Arbeitsumfeld in einem nachhaltigen Unternehmen mit vielen Möglichkeiten zur Gestaltung und persönlichen Weiterentwicklung
- Eine umfangreiche Einarbeitung sowie bei Bedarf zielgerichtete externe Weiterbildungen