Job Description
Wir, die Hubert Nabbe GmbH, sind ein erfahrenes und renommiertes Bauunternehmen mit fast 75 Jahren Erfahrung im Baugewerbe. Als Familienunternehmen in dritter Generation bieten wir unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen für Immobilien, von kleinen Renovierungsarbeiten bis hin zur energetischen Modernisierung.
Mit unseren vier Kompetenzbereichen NABBE BAUEN, NABBE INDUSTRIE, NABBE IMMOBILIEN und NABBE SANIERUNG, die von Experten betreut werden, sind wir in der Lage, alles aus einer Hand zu bieten, von der Planung bis zur Schlüsselübergabe. Wir bauen Wohnimmobilien, Gewerbeimmobilien und öffentliche Verwaltungsgebäude sowie Spezialbauten und führen auch Sanierungsarbeiten durch. Unsere langjährige Erfahrung und unser hoher Qualitätsanspruch machen uns zu einem verlässlichen und kompetenten Partner für unsere Kunden.
Wir suchen ab sofort eine/n Bauleiter/in Hochbau (m/w/d), der/die uns in unserem Unternehmen unterstützt. Wenn Sie Teil eines engagierten Teams sein möchten, das für seine professionelle Arbeitsweise und seinen hohen Qualitätsanspruch bekannt ist, dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
- Steuerung und Überwachung von Bauprojekten (Rohbau, schlüsselfertiger Wohnbau, Industriebau, Sanierungen etc.)
- Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen
- Rechnungsprüfung mit Aufmaß und Rechnungslegung
- Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards
- Ansprechpartner für Auftraggeber, Architekten und Behörden
- Führung und Koordination von Mitarbeitern und Nachunternehmern
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB/B) und im Baukostenmanagement
- Ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationsvermögen
- Hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Teamfähigkeit und Führungsqualitäten
- Führerschein Klasse B
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem jungen, dynamischen Team
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit angemessener Vergütung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Standortnahe Baustellen
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eigenen Dienstwagen mit Privatnutzung
- Moderne Arbeitsausstattung mit Firmenlaptop und Handy
- Firmenevents und Veranstaltungen
- Jobradangebot, freie Getränke und weitere Benefits