Job Description
Wir sind ein international erfolgreicher Modeanbieter und in 30 Ländern weltweit vertreten. bonprix zählt zu den Top E-Commerce Unternehmen in Europa und ist eines der umsatzstärksten Unternehmen der Otto Group. Wir beschäftigen rund 4.000 Mitarbeiter und bieten durch unser Geschäftsmodell, unsere Innovationsfähigkeit und das internationale Wachstum beste Karrierechancen.
Könnten wir die Sprache der Tiere, säßen wir mit Alligatoren beim Skat und nicht mit Spatzen. Denn es braucht mehr als eine gute Brand, um mit den über 35 Millionen Kund*innen da draußen auf Augenhöhe zu sein. Es braucht Mut! Dazu Teams. Vernetzung. Künstliche Intelligenz und echte Agilität über Länder- und Sprachgrenzen hinweg. All das beginnt im Kopf und braucht Köpfe mit Köpfchen! Schließlich wollen wir doch der digitalen Fashionwelt ein Gesicht geben.
Befristet für 6 Monate
Du magst sowohl analytisches als auch kreatives Arbeiten im Fashion-Umfeld? Dann ist ein Praktikum in unserem Sortimentsmarketing-Team des „Market & Category Consulting“ genau das richtige für Dich.
Deine Aufgabe
Du unterstützt die Marketing Experts in allen Fragen & Projekten rund um die Optimierung der bonprix- Sortimente (u.a. Damen-, Herren- und Kinderbekleidung, Wäsche, Wohnen etc.). Hierzu gehören die Erarbeitung von Empfehlungen und Vorgaben hinsichtlich Sortimentsausrichtung, -struktur, Preispolitik und Vermarktung. Auch Online-Recherchen zu Mitbewerbern sowie die Aufbereitung von sortimentsrelevanten Daten und Trends gehören zu Deinen Aufgaben.
Dein Beitrag
Durch deine Mitarbeit im Team leistest du einen wertvollen Beitrag dazu, für bonprix zukunftsweisende und wachstumsrelevante Themen zu gestalten.
Dein Umfeld
Deine direkten Kollek*innen sind Teil des Market & Category Consultings. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit in weitere Themen rund um Markt, Kund*Innen und Konkurrenz bei bonprix eingebunden zu werden.
Deine Freiheit
Du kannst selbstständig arbeiten und Dir Deine Zeit flexibel einteilen. Auch örtlich kannst Du Deine Arbeit flexibel gestalten – hybrides Arbeiten sowohl in Präsenz als auch im Mobile Office ist für uns selbstverständlich.
Wo bonprix ist, ist vorne. Dafür brauchen wir Menschen wie Dich, die im Kopf einfach weiter sind. Die agil denken und aus einem „geht nicht“ ein „geht doch“ machen. Idealerweise bringst Du dazu noch folgendes mit:
Deine Ausbildung
Du befindest Dich in einem Bachelor- oder Masterstudiengang mit einem Schwerpunkt z.B. im Bereich Wirtschaft, BWL, Internationales Management, Marketing, Handel oder Textilmanagement oder auch in Deinem Gap Year? Dann bist Du hier genau richtig.
Deine Skills
Powerpoint und Excel-Sheets sind kein Neuland für dich. Es liegt dir eigenständig zu agieren und Deine Aufgaben strukturiert zu bearbeiten. Dir ist die Übernahme von Verantwortung wichtig. Abgerundet wird Dein Profil durch ein sicheres Auftreten sowie analytische Fähigkeiten.
Deine Softskills
Du kannst mit unterschiedlichen Menschen wirksam kommunizieren, hast Spaß an neuen Herausforderungen und freust dich in einer offenen Unternehmenskultur und im Team erfolgreich zu sein.
Und: Du hast Lust, Teil einer offenen, toleranten und bunten Unternehmenskultur zu werden und Deinen eigenen Beitrag dazu zu leisten.
- Work-Life-Balance: 37,5 Stundenwoche, flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und 30 Tage Urlaub
- Attraktive Arbeitgeberleistungen: bis zu 30 Tage Workation im europäischen Ausland, Zuschuss zum Deutschlandticket, 15% Mitarbeiterrabatt in vielen Konzernfirmen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Weiterbildung: Breites Angebot an Personalentwicklungsmaßnahmen zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung, inkl. digitaler Lernplattform mit vielen spannenden Angeboten
- Agiles Arbeitsumfeld: Coworking Spaces, mobiles Arbeiten und agile Arbeitsmethoden
- Zusätzliche Benefits: 3 Kantinen auf dem Campus mit Fokus auf regionalen Angeboten und immer vegetarischen oder veganen Alternativen, vielfältiges Betriebssportangebot und Sonderkonditionen in vielen Fitnessstudios(z.B. Elbgym),E-Ladesäulen auf dem Campus
- Offene Unternehmenskultur: unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen, gemeinsame Sommerfeste und Weihnachtsfeiern mit dem gesamten Unternehmen