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Job Description

Miteinander füreinander da sein und Mut zum Leben geben.

Wir suchen Menschen, die im Bildungs-, Sozial- sowie Gesundheitswesen was bewegen möchten!

Mit über 80 Einrichtungen und Diensten in der Region Augsburg setzen wir uns für die Unterstützung und Förderung von Kindern, Jugendlichen und Familien ein.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n erfahrene/n Teamleitung Entgeltabrechnung/Payroll in Voll- oder Teilzeit (30-39 Stunden). Die Besetzung erfolgt in unbefristeter Festanstellung.


Sie übernehmen die Teamleitung des Payroll-Teams und die Abwicklung der Abrechnung unter Einhaltung aller tariflichen (AVR) und gesetzlichen Bestimmungen. Verbandsweit werden 4.600 Personalfälle pro Monat abgerechnet.

Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

  • Für unser Payroll-Team von derzeit 7 Mitarbeitenden übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung
  • Stetige Optimierung, Harmonisierung und Standardisierung der Abrechnungsprozesse
  • Sicherstellung der reibungslosen, rechtskonformen und termingerechten Abwicklung nach AVR
  • Sie begleiten externe Prüfungen und sind Anlaufstelle für Mitarbeitende, Krankenkassen, Behörden sowie interne Schnittstellen
  • Enger Austausch mit angrenzenden Schnittstellen (z.B. Zeitwirtschaft)

Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die gesetzlichen Bestimmungen aus diesem Verantwortungsbereich.
Ihr Führungsstil ist wertschätzend sowie kooperativ und Sie legen Wert auf die individuelle Weiterentwicklung und Förderung Ihrer Mitarbeitenden. Eine selbstständige, verantwortungsbewusste und strategische Denk- und Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung sowie Erfahrung in einer Führungsposition
  • Sie überzeugen mit aktuellen und fundierten Kenntnissen des Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrechts, idealerweise verfügen Sie über AVR oder TVöD-Kenntnisse
  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte MS-Office-Kenntnisse, Erfahrung mit gängigen IT-Systemen in der Entgeltabrechnung (idealerweise P&I Loga) und Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab

Es erwartet Sie eine dauerhafte Anstellung in Voll- oder Teilzeit (30-39 Wochenstunden). Wir bieten Ihnen ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen einbringen können.

  • Sichere Vergütung nach Tarifvertrag (AVR)
  • Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) nach AVR
  • 30 Tage Urlaub nach AVR + bis zu 5 Fortbildungs- und bis zu 3 Besinnungstage
  • Möglichkeit zu mobiler Arbeit
  • Strukturierte Einarbeitung mit Mentoren Programm
  • Corporate Benefits
  • Wir schließen eine Beihilfeversicherung sowie eine betriebliche Altersvorsorge für Sie ab
  • Fort- und Weiterbildungen an unserer KJF Akademie
  • Kostenlose Teilnahme an Kursen zur Gesundheitsförderung
  • Eine sinnstiftende Aufgabe: Sie tragen dazu bei, hilfsbedürftige Kinder, Jugendliche und Angehörige zu unterstützen
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