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VIVAVIS AG

Job Description

Wir übernehmen Verantwortung für das nachhaltige Management von Energie und Wasser und leisten damit unseren Beitrag zur Energiewende. Durch Data Science machen wir Daten zu nutzbaren Informationen und helfen unseren Kunden neue, zukunftsfähige Geschäftsfelder in der Energiebranche zu erschließen. Für unsere Mission brauchen wir tatkräftige Pioniere mit Teamgeist, Kompetenz und Weitsicht.

Der Bereich Operations stellt den operativen Kern unserer Geschäftsprozesse dar. Hier bearbeiten wir Projektaufträge, liefern unsere Produkte aus, erbringen die notwendigen Dienstleistungen und stellen darüber hinaus den Serviceprozess für unsere Kunden sicher.

Für unser Team am Standort Ettlingen suchen wir Sie als

Projektingenieur / -techniker (m/w/d) Leittechnik Energienetze

Vollzeit / Teilzeit (36-40h) | Unbefristete Festanstellung


  • Sie nehmen Netzleittechnik in unseren Kundensystemen zur Überwachung, Steuerung und Optimierung der Energie- und Versorgungsnetze in Betrieb
  • Sie unterstützen unsere Kunden bei der weiteren Stabilisierung ihrer Stromnetze mit unseren Netzleittechnik nahen Redispatch-Applikationen
  • Sie stellen automatisiert Massendaten aus dem Netzleitsystem in relationalen Datenbanken zur Verfügung
  • Sie denken sich in technische und administrative Prozesse des Kunden hinein, adaptieren diese mit unserer Technik und nehmen neue Anforderungen auf

  • Sie haben eine Berufsausbildung mit Techniker oder ein technisches oder naturwissenschaftliches Studium absolviert
  • Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen
  • Sie haben schon erste Erfahrungen mit Linux gesammelt
  • Sie lernen gerne neue Themen kennen und möchten mit einer sinnstiftenden Aufgabe zum gemeinsamen Erfolg beitragen
  • Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mind. Niveau B1)

  • 6-monatiges Onboarding-Programm unter Begleitung eines Mentors / einer Mentorin
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance und 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche (je nach Position)
  • Jährliche Mitarbeitergespräche
  • Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung durch externe und digitale Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Teilnahme an Produkttrainings in unserem hauseigenen Schulungszentrum
  • Freiwillige Vorsorgeuntersuchungen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Kostenlose Unfallversicherung
  • Bike-Leasing für bis zu 2 Fahrräder/E-Bikes
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Online-Mitarbeiterversammlungen mit aktuellen Themen aus dem Unternehmen
  • Zahlreiche Vergünstigungen und Sonderkonditionen beim Kauf von Produkten und Dienstleistungen über Corporate Benefits
  • Je nach Standort: Elektroladesäulen
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