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Kreissparkasse Waiblingen

Job Description

Zuhause ist, wo Sparkasse ist. Nach diesem Motto sind wir für die Menschen im Rems-Murr-Kreis da. Mit unseren rund 1.300 Mitarbeitenden und 60 Standorten sowie digitalen Services zählen wir zu den großen Arbeitgeber:innen der Region. Wir sind die fünft größte Sparkasse in Baden-Württemberg und deutschlandweit eine der führenden Sparkassen in Sachen Nachhaltigkeit.

Trainee

Baufinanzierungsberatung, Finanzierungscenter Direktfiliale

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Sie unterstützen unser Baufinanzierungsteam bei Neu- und Bestandsfinanzierungen
  • Sie führen Ihre Kundenberatungen überwiegend digital per Video-Beratung und telefonisch durch
  • Sie beraten und akquirieren unsere Kundschaft ganzheitlich bei privaten Immobilienfinanzierungen
  • Sie beziehen Versicherungs-, Bausparaspekte und öffentliche Fördermittel in die Beratung ein und leiten ggf. an Verbundpartner weiter
  • Sie übernehmen eine Vorreiterrolle und die Verantwortung für unsere digitalen Beratungsstandards, entwickeln diese im Team weiter

Sie bringen mit …

  • Kontaktfähigkeit und freundliches und zuvorkommendes Auftreten
  • Initiativestärke und einen ausgeprägten Willen und Geschick zum Verkaufen und Akquirieren
  • Teamgeist, Leistungsorientierung und eine eigenständige Arbeitsweise
  • Sie schließen Ihr betriebswirtschaftliches Studium oder ein Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen in Kürze ab und besitzen idealerweise praktische Erfahrungen im Finanzdienst-leistungsgeschäft (z. B. Ausbildung Bankkauffrau/-mann)
  • digitale Affinität, Innovationsgeist und das entsprechende persönliche Know How, um das Finanzierungscenter auf ein neues Niveau zu bringen

Sie erwartet…

  • ein starkes Team, das gemeinsam erfolgreich ist
  • eine flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer 39-Stunden- Woche sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • ein individuell und zeitlich flexibel ausgerichtetes „Training-on-the-job" in einem verantwortungsvollen und zukunftsorientierten Aufgabengebiet mit einer Dauer von 12-24 Monaten
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD
  • eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • 32 Tage Jahresurlaub
  • individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • viele Benefits wie Job-Ticket, Firmenfitness mit Egym Wellpass und weitere Vergünstigungen bei Partnerorganisationen

Ansprechperson
Fragen zur Bewerbung: Jutta Knödler Tel. 07151 505-1503, Referentin Nachwuchskräfte, Michel Gebhardt Tel. 07151 505-5101, Abteilungsdirektor der Direktfiliale

Bewerbungsschluss Wollen Sie mit uns einen erfolgreichen Weg gehen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem möglichen Eintrittstermin über unser Bewerbungsportal.

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