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Deutsche Rentenversicherung Bund

  • Berlin
  • Post Date: 2. September 2024
Job Description

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns.

Wir suchen Sie! An unserem Standort in Berlin als

Bereichsleiter*in Reha-Ergebnisqualität (m/w/div)


In Ihrer Funktion als Leitung des Bereichs Ergebnisqualität verantworten Sie in besonderer Vertrauensstellung insbesondere die Instrumente der Patientenbefragung. Die Resultate werden genutzt, um die Ergebnisqualität für die von der Rentenversicherung getragenen Präventions- und Rehabilitationsleistungen zu beurteilen. Ihre Tätigkeiten umfassen hierbei insbesondere:

  • Leiten des Bereiches inkl. fachlicher und disziplinarischer Führungsverantwortung für etwa 8 Beschäftigte
  • Koordinieren und Mitwirken bei der Einführung, der technischen und fachlichen Umsetzung sowie der Weiterentwicklung der Verfahren und Instrumente zur Messung der Ergebnisqualität
  • Erarbeiten von Stellungnahmen, Vorlagen, Fachvorträgen und wissenschaftlichen Veröffentlichungen zu Fragen der Reha-Qualitätssicherung
  • Vertreten der Deutschen Rentenversicherung Bund auf Tagungen und anderen Veranstaltungen gegenüber internen und externen Stellen wie z.B. unserem Direktorium, der Abteilungsleitung, Reha- und Forschungseinrichtungen, trägerübergreifenden Gremien und Sozialleistungsträgern

  • Approbation und Facharztanerkennung
  • Kenntnisse in der Qualitätssicherung im Gesundheitswesen, gerne im Bereich der medizinischen oder beruflichen Rehabilitation
  • Berufserfahrung mit Führungsverantwortung und/oder Erfahrung in der Projektleitung, vorzugsweise in einem interdisziplinären Team
  • Eine auf praktischen Erfahrungen beruhende gute Intuition für datenbankbasierte Analysen und eine Affinität für die Erschließung von Automatisierungspotenzialen

Eine Zusatzqualifikation im Bereich Gesundheitswissenschaften/Public Health, Qualitätsmanagement/Qualitätssicherung im Gesundheitswesen oder vergleichbar ist von Vorteil. Neben fundierten empirisch-methodischen Kenntnissen überzeugen Sie mit einem verbindlichen und souveränen Auftreten. Ein kooperativer Führungsstil und eine ausgeprägte Netzwerkermentalität runden Ihr Profil ab.


Auf Sie wartet ein spannender Job im öffentlichen Dienst.
Sicherer geht es nicht. Aber auch darüber hinaus hat Ihnen die DRV Bund einiges zu bieten:

  • Faire Bezahlung: Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 15 (TVEntgO DRV-Bund), womit Sie aktuell ein Jahresgehalt zwischen 73.800 Euro und 97.600 Euro beziehen.
  • Hohe Flexibilität: Bei uns haben Sie flexible Arbeitszeiten und dank minutengenauer Arbeitszeiterfassung die Möglichkeit des Freizeitausgleichs. Außerdem können Sie nach erfolgreicher Einarbeitung überwiegend oder teilweise von zu Hause arbeiten.
  • Personalverantwortung: Bei uns erwartet Sie eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit umfangreichen Gestaltungsfreiräumen und mit weitreichendem Impact auf das deutsche Gesundheitswesen.
  • Und noch mehr: Außerdem gibt es 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), vermögenswirksame Leistungen und Leistungen im Rahmen der Gesundheitsprävention.
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