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DEKRA Neo GmbH

Job Description

Mediengestalter / Motion Designer (m/w/d)

bundesweit
Vollzeit | DEKRA Neo GmbH | DE50888691-02
Verstärke das Team der DEKRA Neo GmbH im Bereich Motion Design – die Tätigkeit kann bundesweit remote ausgeübt werden.

Über DEKRA

Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 49.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.

Die DEKRA Neo GmbH entwickelt seit mehr als zwei Jahrzehnten individuelle digitale Trainingslösungen für Kundinnen und Kunden aus unterschiedlichen Branchen in den Bereichen Safety, Security und Sustainability. Zu unserem umfangreichen Portfolio gehören kreative Erklärfilme, lernzentrierte E-Learnings, professionelle Texte sowie innovative Lerntechnologien und -systeme. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?


  • Du gestaltest und visualisierst Grafiken und Animationen
  • Du unterstützt bei der Konzeption und Realisierung von Filmprojekten
  • Du übernimmst die Postproduktion von Filmprojekten (z. B. Filmschnitt, Color Grading, Sounddesign)
  • Zudem unterstützt du bei der Entwicklung und Umsetzung von digitalen Lerninhalten und wirkst mit bei der Erstellung von Social Media Content (Grafiken, Reels)
  • Du arbeitest eng mit anderen Fachbereichen im Unternehmen zusammen, insbesondere Redaktion, Produktmanagement und Marketing

  • Ausbildung oder Studium im Bereich Grafik-, Medien- oder Kommunikationsdesign oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse in Adobe After Effects, Illustrator und Photoshop
  • Begeisterung für die Gestaltung von Grafiken und Videos
  • Kreativität und gutes Gespür für neue Ideen und guter Blick für ästhetische Inhalte
  • Routinierter Umgang mit M365
  • Selbstständige und effiziente Arbeitsweise

  • Persönliche und intensive Einarbeitungsphase
  • Spannende Themengebiete und die Möglichkeit frühzeitig Verantwortung zu übernehmen
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • Gesundheitsförderung und Mitarbeiterevents
  • Zahlreiche Corporate Benefits
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