Job Description
Arbeiten Sie bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft der Genossenschaftsbanken erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für mehr als 700 deutsche Genossenschaftsbanken und hat die Holdingfunktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein verlässlicher und leistungsfähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Herausforderungen bietet. Der digitales Denken mit konsequentem Handeln verbindet. Der Ihre Erfahrung wertschätzt und Eigeninitiative fördert. Der Innovationen voran treibt und an stetigen Wandel glaubt. Der an Zielen festhält, bis sie erreicht sind. Und der besonders partnerschaftlich denkt und arbeitet – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen.
Die Gruppe ITEW stellt unter anderem die Schnittstelle für sämtliche Projektentwicklungen zum Thema Nearshoring in der DZ BANK bereit. Hierzu werden für unterschiedliche Projekte und deren Anforderungen die notwendigen Skills und Team-Setups beim Nearshore-Anbieter gemanagt. Ebenso sind die zukünftigen Bedarfe seitens der anfordernden internen Fachbereiche abzufragen und zu steuern. Nicht zuletzt wird der Erfolg und die Qualität der Dienstleistung erhoben und berichtet.
- Als Nearshore-Manager (m/w/d) führen Sie regelmäßige Austausche zu Projektstatus und -fortschritten mit Stakeholdern durch.
- Außerdem erheben Sie individuelle Bedarfe im Gespräch mit Projektleitern und Nearshoring-Beteiligten.
- Sie planen und steuern sowohl mittel- als auch langfristige Kapazitäten beim Nearshoring-Anbieter, zudem organisieren Sie gemeinsam u. a. Planungsaktivitäten und Feedbackschleifen.
- Das Steuern und Abrechnen des internen Nearshoring-Budgets und die Leistungsüberwachung beim Nearshoring-Anbieter liegt ebenfalls in Ihrer Verantwortung.
- Zu guter Letzt übernehmen Sie das Marketing von verfügbaren Unterstützungsleistungen, um bankintern für Nearshoring-Leistungen zu begeistern und Teams dauerhaft auszulasten.
- Erfolgreiches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung
- Langjährige Berufspraxis im Projektmanagement, im Management von Nearshore-Teams (oder vergleichbaren Tätigkeiten) und idealerweise im Programmmanagement
- Bestens vertraut mit dem Aufbau von technischem Verständnis und IT-spezifischen Zusammenhängen sowie Abhängigkeiten in IT-Change-Projekten
- Routiniert in der Planung und im Kapazitätsmanagement von Nearshore- bzw. Offshore-Teams (oder vergleichbaren Aktivitäten wie z. B. Provider-Management) zum langfristigen Aufbau von Unterstützungsleistungen für das Unternehmen
- Verhandlungsgeschick in puncto Nearshore-Verträge und projektspezifische Vereinbarungen
- Gutes Deutsch sowie Englisch in Wort und Schrift, ergänzt um Kommunikationsstärke in interdisziplinären Teams
Von einer attraktiven leistungsbezogenen Vergütung bis zur Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Von mobiler Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten bis zur betrieblichen Altersversorgung. Von umfangreichen Weiterbildungsprogrammen bis zu Gesundheits- und Fitnessangeboten. Bei der DZ BANK bekommen Sie viele Leistungen und Vorteile sowie optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir leben genossenschaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – und auf Sie.
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