Job Description
Unsere Bank gehört zu den führenden deutschen Geschäftsbanken. Dabei stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und Innovationsbereitschaft. Wir agieren sozial verantwortungsvoll - Zum Beispiel in den Themengebieten Nachhaltigkeit oder Diversität. Im Rahmen eines bankweiten Transformationsprogramms haben wir nicht nur unser Geschäftsmodell effizienter und zukunftssicherer aufgestellt, sondern auch große Fortschritte in den Bereichen Digitalisierung und New Work erzielt. Die technische Ausstattung unserer Mitarbeitenden, die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung ist für uns selbstverständlich geworden. Zudem bieten wir eine familienfreundliche Personalpolitik mit innovativen Work-Life-Angeboten.
Für unseren Standort Hannover suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Business Partner:in Aufbauorganisation (m/w/d) im Bereich Konzernorganisation und Personal (KOP). In Abstimmung mit der Führungskraft ist ein Anteil des Mobilen Arbeitens / Home Office bis zu max. 80% der individuellen Arbeitszeit möglich. Eine geeignete technische Ausstattung stellt die NORD/LB selbstverständlich zur Verfügung.
Ein Aufgabengebiet mit hoher Verantwortung:
- Weiterentwicklung und methodische Verantwortung für die Aufbauorganisation und deren Umsetzung
- Beratung und Unterstützung des Managements bei Organisationsveränderungen durch Analyse und Bewertung bestehender Strukturen sowie Ableitung von Verbesserungspotenzialen
- Fachliche Begleitung der Einheit Grundsatzfragen im Zusammenhang mit Fragestellungen zur Funktionstrennung
- Schnittstellenfunktion zu den Bereichen IT, Compliance, Recht/Vorstandsstab, HR Business Partner, Personalcontrolling, Finanzen/Controlling
- Modellierung der Organigramme und technische Umsetzung von aufbauorganisatorischen Änderungen im Rahmen der Transformation der Bank.
- Pflege der zugehörigen Prozessdokumentation
- Optimierung der internen Prozesse und Schnittstellen inklusive der zugehörigen Abbildung in den Systemen
- Mitarbeit in Projekten im Kontext Aufbauorganisation
- Abgeschlossenes Hochschulstudium und/oder abgeschlossene Bankausbildung und Berufserfahrung
- Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Aufbauorganisation (MaRisk / MaComp / Funktionstrennung) - idealerweise im Banken- oder Versicherungsumfeld
- Systemkenntnisse SAP CO und SAP SuccessFactors (Aufbauorganisation)
- Erweiterte MS Excel und MS PowerPoint Kenntnisse
- Verbindliche und adressatengerechte Kommunikation und Kundenorientierung
- Hohes Maß an Veränderungsbereitschaft und Gestaltungswille
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise in Verbindung mit der Fähigkeit pragmatische Lösungen im Rahmen der gegebenen Rahmenbedingungen zu finden und umzusetzen
- Technisches Verständnis / Zahlenaffinität
- Hohe Teamorientierung
- Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeit in Projekten
- Arbeiten von wo du willst - im home oder office
- Die Zukunft und die Kultur unserer Bank nachhaltig mitgestalten
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Ein Standort in zentraler Lage
- Flexible Arbeitszeitmodelle für alle Mitarbeitenden
- Nachhaltigkeit fürs Klima durch Vergünstigungen beim ÖPNV und bei Leasingfahrrädern
- Persönliche Qualifizierung und Weiterentwicklung
- Umfangreiche Bildungsangebote für lebenslanges Lernen
- Unterstützungsangebote bei Betreuungsengpässen
- Vielfalt zeichnet uns aus - in den Aufgaben und in der Entwicklung