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Theo Förch GmbH & Co. KG

Job Description

Über 300.000 Kunden in 55 Ländern, 582 Millionen Euro Umsatz, mehr als 3.500 Mitarbeitende. Seit 60 Jahren eines der führenden Direktvertriebsunternehmen mit 100.000 Werkstatt-, Montage- und Befestigungsartikeln für Handwerk und Industrie. Das ist FÖRCH.

Lösungsorientiertes Denken, partnerschaftliches Kundenverständnis und eigenständiges, ambitioniertes Handeln zeichnen Sie aus? Dann verwirklichen Sie bei uns Ihre persönlichen Ziele – und fügen Sie der FÖRCH-Erfolgsgeschichte ein neues Kapitel hinzu.

Für unser Stammhaus in Neuenstadt-Kochertürn suchen wir ab sofort einen

Abteilungsleiter (m/w/d) Produktmanagement Kfz


  • disziplinarische und fachliche Führung der zugeordneten Produktmanager (Kompetenzausbau, persönliche Entwicklung, Schulung und Unterweisung zu organisatorischen und systemrelevanten Anpassungen (Multiplikatorfunktion) etc.)
  • Projektmanagement (Organisation, Priorisierung, Koordination, Planung, Durchführung und Kontrolle von Produktprojekten)
  • Mitarbeit und Vorbereitung für Entscheidungsrunden
  • Sicherstellung der gesetzlichen Rahmenbedingungen für die verantworteten Produktbereiche
  • permanente Wettbewerbs- und Marktbeobachtung sowie Product Scouting für das verantwortete Produktportfolio (z.B. in Form von Besuchen nationaler und internationaler Fachmessen)
  • Erarbeiten von Innovations- und Wachstumspotenzialen gemeinsam mit den Geschäftsbereichen Vertrieb International und Vertrieb Deutschland

  • abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • mehrjährige Erfahrung im (internationalen) Produktmanagement
  • Führungserfahrung in der Leitung und Entwicklung von Produktteams, idealerweise mit Schwerpunkt Automotive-/ KFZ-Produkte
  • Projektmanagement- bzw. -steuerungsfähigkeiten
  • sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (z.B. MS Office, insbesondere Excel und Power Point) sowie Erfahrungen mit SAP im Bereich MM
  • gute bis sehr gute Englischkenntnisse (verhandlungssicher)
  • selbständige, strukturierte, eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise
  • Teamgeist, Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich

  • 30 Tage Urlaub
  • die Möglichkeit, zeitweise im Homeoffice zu arbeiten
  • Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsförderung, Kooperationen mit Fitnessstudios und Fahrradleasing
  • Rabatte auf das FÖRCH Sortiment sowie auf weitere namhafte Anbieter
  • Betriebsrestaurant und kostenloses Trinkwasser
  • partnerschaftliches Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Mitarbeiter- und Firmenevents
  • feste Anstellung in einem erfolgreichen und dynamischen Familienunternehmen auf Wachstumskurs
  • intensive Einarbeitung und konstante Weiterbildungsmöglichkeiten
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