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Job Description

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER000376C

Die Getriebeentwicklung bei Mercedes-Benz fokussiert sich auf die Reduzierung des CO2-Ausstoßes gekoppelt mit einer gesteigerten Performance und Komfort. Unser "Team hydraulische Getriebesteuerung" ist Teil der Getriebeentwicklung im Triebstrang & Elektroantriebe Center, das für die elektrohydraulische Ansteuerung der Automatik-, Doppelkupplungsgetriebe und elektrischen Antriebsstränge (eATS) zuständig ist. Wir befassen uns mit der Konzeptionierung und Auslegung von elektrohydraulischen Steuerungssystemen und setzen alle gängigen Entwicklungsmethoden ein, einschließlich Simulation und Tests auf eigenen Prüfständen sowie auf den Prüfständen von angegliederten Entwicklungspartnern.

Gemeinsam mit der softwareseitigen Funktionsentwicklung erarbeiten und bewerten wir die Kundentauglichkeit im Fahrzeug anhand der vorliegenden Ergebnisse. Darüber hinaus sind wir für die Analyse und Behebung von Problemen im Feld und bei Neuanläufen verantwortlich. Um robuste Steuereinheiten zu entwickeln, ist es unerlässlich, jede Einheit auf Einhaltung der Grenzwerte zu prüfen. Hierfür setzen wir automatisierte Testabläufe und -Auswertungen ein.

Im Rahmen des Praktikums ergeben sich folgende Teilaufgaben:

• Kennenlernen der Grundfunktionen eines Automatikgetriebes / Doppelkupplungsgetriebes / eATS
• Einarbeitung in die vorhandenen Testabläufe und Auswertungen
• Überarbeitung der Auswertung in Abstimmung mit den Versuchsingenieuren
• Programmierung automatisierter Auswertungen von Fahrzeug- und Prüfstand Messergebnissen
• Erarbeitung von Versuchsumfängen und Durchführung in Abstimmung mit dem Versuchsingenieur
• Dokumentation und Präsentation der Untersuchungen und Analysen

• Studiengang im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik oder ein vergleichbarer Studiengang
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office, VBS Programmiersprache wünschenswert
• Engagierte und strukturierte Arbeitsweise
• Zielorientiertes Arbeiten
• Einsatzbereitschaft
• Ausgeprägte Teamfähigkeit
• Selbstständige Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B erforderlich

Wir bieten:

• Ein sechsmonatiges Praktikum im Bereich Versuch Hydraulik für Automatik-, Doppelkupplungsgetriebe und eATS ab März 2025
• Einblicke in die Entwicklung von zukunftsweisenden Technologien bei Mercedes-Benz
• Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Ein motiviertes und dynamisches Team
• Eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeiten und eine gute Work-Life-Balance

Bitte beachten Sie, dass Ihr Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne Herr Sailer aus dem Fachbereich, unter der Telefonnummer +49 160 8622637.

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Betriebs­arzt
• Kantine, Café
• Barriere­frei­heit
• Gute An­bindung
• Park­platz
• Kinder­betreuung

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