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Job Description

Wir sind Gastgeber an rund 18 Standorten entlang der Nord- und Ostseeküsten sowie in der Seehafenstadt Emden, der sich auch sozial engagiert. Wir bauen Schulen in Ruanda und unterstützen regionale karitative Einrichtungen. Außerdem glauben wir an unseren Nachwuchs und geben ihm die Möglichkeit, seine Tour des Lebens zu gehen, z. B. die Besteigung des Kilimandscharo. Als sinn- und werteorientiertes Unternehmen ist für uns die Potenzialentfaltung jedes einzelnen Mitarbeiters von höchster Priorität. Wenn für Dich sinnorientiertes Arbeiten wichtig ist, Du dich gerne mit deiner eigenen Persönlichkeit beschäftigst und Du es liebst, im Team zu arbeiten, dann herzlich willkommen in der Upstalsboom Familie.

Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung einen Upstalsboomer/ -boomerin im Bereich

Revenue Management (m/w/d)

Vollzeit


  • Die Implementierung, den Aufbau und die Erweiterung von Revenue Managementsystemen- und Analysetools zur Erstellung von Nachfrageprognosen und Jahresbudgets
  • Die Verantwortung für die Betreuung und kontinuierliche Optimierung der RevenueStrategien in einem Cluster von 5-8 sehr vielfältigen Hotels
  • Die Entwicklung und Implementierung von Revenue Management- und Preisstrategien zur Maximierung der Rentabilität und Wettbewerbsfähigkeit der Hotels
  • Die Durchführung von Marktanalysen und Wettbewerbsbeobachtungen, um Umsatzpotenziale zu erkennen und auszuschöpfen
  • Die enge Zusammenarbeit mit den Hoteldirektor/innen und Revenue Profis vor Ort zur Entwicklung und Umsetzung umfassender Revenue-Management-Strategien zur Ergebnismaximierung
  • Kontinuierliche Überwachung der Wettbewerberpreise und Marktbedingungen zur Anpassung der eigenen Preisstrategien
  • Die Zusammenarbeit mit den Salesteam zur Entwicklung und Optimierung der (Online-) Vertriebsstrategie und -kanäle der Hotels
  • Die Erstellung und Auswertung der Sales Aktivitäten
  • Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Reservations, F&B und Sales & Marketing

  • Du hast bereits Erfahrung im Revenue Management, idealerweise in der Leisure Hotellerie und Lust etwas Neues aufzubauen
  • Du hast ein ergebnisorientiertes Mindset mit Fokus auf Erfüllung von Umsatzzielen
  • Du gehst analytisch und strategisch in Arbeitsprozessen vor
  • Dich zeichnet ein ausgeprägtes Verständnis von Zahlen aus
  • Du bist ein Teamplayer und verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
  • Detailorientierung ist wichtig für Dich
  • Leistungs- und Lösungsorientierung zeichnen Dich aus
  • Das angestrebte Ziel behältst Du stets im Blick („Helikopterblick“)
  • Du berätst Mitarbeitende in den Standorten und passt das Revenue Management an dich übertragene Standorte individuell an und führst es eigenverantwortlich
  • Erfahrung im Umgang mit MS Office, insbesondere gute Excel-Kenntnisse
  • Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut
  • Bereitschaft zu reisen
  • Kenntnisse von SIHOT und Viato sind von Vorteil

  • Eine einzigartige Unternehmensphilosophie
  • Wir verbinden die Gestaltungsspielräume, flachen Hierarchien und kurzen Wege eines Familienunternehmens mit den spannenden Herausforderungen in der Hotellerie
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung anhand eines eigenen UpstalsboomSchulungsplans
  • Aufbau einer zentralen Einheit mit viel Raum zur eigenen Gestaltung
  • Sonderkonditionen innerhalb der Upstalsboom Gruppe

Zum Arbeitsplatz:
Du arbeitest sowohl im mobilen Homeoffice, in der Zentrale in Emden und bist auch direkt an den Standorten der Nord- und Ostseeküsten inklusive der Inseln mit den zuständigen Mitarbeitenden im Kontakt.

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