Employer Branding & Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Job Description

Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams!

Für die Abteilung Infrastrukturbetrieb suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung:

Senior IT-Administrator*in für Storage im Data Center (w/m/d)
(Entgeltgruppe 12 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin)

Unser 8-köpfiges Team von jung bis alt hält den Betrieb der Rechenzentren neben aller eingebauter Komponenten der Berliner Verwaltung am Laufen. Wir sind in den Themen Storage und Backup immer up to date und versorgen unsere Kunden wie z.B. Polizei, Feuerwehr und Justiz. Dafür arbeiten wir mit aktuellem Tech Stack wie VEEAM, NetApp und ExaGrid. Bei uns kann jede Pause zum Teamevent werden - gemeinsam entspannen wir auf dem Sofa oder powern uns körperlich aktiv am Boxsack aus. Wir laden Dich herzlich ein, dabei zu sein und freuen uns schon auf Ideen und Unterstützung von Dir.


  • Du installierst, konfigurierst und administrierst unsere Block- und NAS-Speichersysteme im Rechenzentrum, das mit einer Gesamtspeichergröße von derzeit 4,5 PiB durch die Digitalisierung des Landes stetig wächst
  • Du entwickelst und aktualisierst die (automatisierte) Überwachung
  • Hardware, Firmware und Software wird von dir analysiert und jede auftretende Störung behoben
  • Du optimierst und automatisierst Prozessschritte und Bereitstellungen

Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind:

  • abgeschlossene Bachelor- bzw. Fachhochschulausbildung (z.B. Informatik) oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Fertigkeiten in Windows Server, MS SQL Server und Red Hat Enterprise Linux (Oracle)
  • Kenntnisse in der Planung zur Ausführung von freigegebenen komplexen Standardaufgaben der Service Operations
  • Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C2 (GER) sind erforderlich
  • Deine Bereitschaft, sich der erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ 2) nach § 11 des Berliner Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BSÜG) zu unterziehen

Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil:

  • Du hast Erfahrung mit den Prozessen des IT-Service Managements nach ITIL und bist vertraut mit der Nutzung entsprechender ITSM-Tools
  • Das Erstellen von Skripten mit Powershell, Python und Ansible bereitet dir keine Schwierigkeiten
  • Du hast Freude daran, Ursachen zu analysieren, um zukunftssichere Lösungen zu entwickeln
  • Du zeichnest dich durch Sorgfalt, Umsetzungsstärke und den Willen zur Veränderung aus
  • Du verfügst über eine hohe Problemlösungskompetenz, eine ausgeprägte Umsetzungsstärke und die Fähigkeit, Komplexität zu reduzieren

Agile Teamarbeit

Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite.

Zukunftssicherheit

Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben.

Work-Life-Balance

30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung.

Entwicklungsperspektiven

Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten.

Gesundheitsmanagement

Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen.

Benefits

Außertarifliche Vergütung und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender.

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