Job Description
Die LBBW Asset Management ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Landesbank Baden-Württemberg und übernimmt im LBBW-Konzern die zentrale Verantwortung für das Asset Management. Im Mittelpunkt unseres Handelns steht dabei der Mehrwert für unsere Kundinnen und Kunden. Weitblick und Verantwortungsbewusstsein bilden die Basis für den nachhaltigen Erfolg unserer Produkte.
Für die LBBW Asset Management Investmentgesellschaft mbH suchen wir im Bereich Finanzen eine/n Referent (m/w/d) Rechnungswesen/Meldewesen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie!
- Eigenverantwortliche Betreuung von Bilanzpositionen nach HGB und IFRS
- Buchung und Erstellung von Geschäftsvorfällen im Hauptbuch, sowie in der Kreditorenbuchhaltung
- Fachlicher Ansprechpartner für Umsatzsteuerthemen, inkl. Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldung/Umsatzsteuerjahreserklärung und ZM-Meldung
- Fachlicher Ansprechpartner für Ertragssteuern (u.a. Empfängerbesteuerung, Prüfung Steuerabzug §50a EStG, Gewerbesteuerhinzurechnungen)
- Unterstützung bei der Erstellung der Jahressteuererklärungen
- Eigenständige Erstellung des Eigenmittelreports (quartalsweise)
- Eigenständige Bearbeitung Anzeige- und Meldewesen der Gesellschaft
- Pflege gruppeninterner Regelwerke
- Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS
- Bearbeitung von Sonderthemen und Projektarbeit
- Wirtschaftswissenschaftliches Hoch- oder Fachhochschulstudium mit Schwerpunkt Bilanzierung/Steuern oder/und qualifizierter Abschluss als Bilanzbuchhalter mit Berufserfahrung
- Abschlusssichere Kenntnisse in Bilanzierung nach HGB und idealerweise IFRS
- Fähigkeit betriebliche Sachverhalte bilanzsicher darzustellen
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
- Organisations- und Teamfähigkeit
- Zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise unter Termindruck
- Hohes Maß an Engagement, Einsatzbereitschaft und Motivation
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Herausforderungen in einem innovativen Umfeld
- Umfassende Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Weiterbildung
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in City-Lage mit optimaler Verkehrsanbindung, sowie die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten in einem flexiblen Arbeitszeitmodell bei attraktiver Vergütung
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld auf Augenhöhe mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und offenem Feedback
- Betriebliche Altersversorgung
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
- Kantinen vor Ort