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providata GmbH

Job Description

Wir sind mehr als nur ein Abrechnungsdienstleister in der Energiewirtschaft – wir sind der verlässliche Partner, wenn es um Prozess- und Datenmanagement für unsere kommunalen und industriellen Kunden geht. Mit einem Team von rund 550 Mitarbeiter:innen arbeiten wir stets gemeinsam daran, die Prozesse unserer Kunden zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln.

Als Tochterunternehmen der badenova AG & Co. KG, der Thüga AG und der WEMAG AG haben wir uns 2022 neu fusioniert. Aus dem Zusammenschluss der E-MAKS GmbH & Co. KG in Freiburg und e.dat GmbH in Schwerin haben sich für uns neue Chancen ergeben, noch flexibler auf regionale sowie überregionale Anforderungen und Herausforderungen einzugehen.

Werden Sie Teil unseres Teams und begleiten Sie uns auf dieser spannenden Reise.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent Organisationsentwicklung (m/w/d) – Schwerpunkt Digital Workplace Management.


  • die digitale Transformation, Kommunikation und die User-Adoption in der providata im M365-Umfeld voranzutreiben
  • die Bedarfe der Anwender zu analysieren und geeignete Tools im M365 Umfeld zur Vereinfachung der Zusammenarbeit zu finden und zu imple­men­tieren
  • den Überblick über die konti­nuier­lichen Neuerungen und Veränderungen im M365 Kosmos zu behalten: Sie beobachten die Ent­wick­lungen und bewerten diese strategisch
  • die Schnitt­stelle zwischen unserer IT-Steuerung, unseren Key Usern und unseren Mitar­bei­tenden zu sein – die technische Umsetzung erfolgt durch unsere IT-Spezialisten
  • auch alle Nicht-Techies mitzunehmen: Sie arbeiten an verständ­lichen Lern­plänen, führen Schu­lungen durch und bauen eine Wissens­platt­form für unsere Mitar­beitenden auf
  • an weiteren spannenden Pro­jekten in der Personal- und Organisations­ent­wick­lung mitzu­arbeiten, um die digitale Trans­formation auf das nächste Level zu heben

  • Experte (m/w/d) im Bereich Employee Experience & Adaption und Change-Manage­ment und hinterfragen bestehende Struk­turen
  • ausgestattet mit einem erfolg­reich abgeschlossenen betriebs­wirt­schaftlichen oder technischen Studium
  • interessiert an den neuesten Entwicklungen im Microsoft 365 Umfeld und zeichnen sich durch eine Affinität für IT-Themen aus
  • erfahren in der Erfassung von Anwen­dungs­fällen im digitalen Arbeiten und schaffen Akzeptanz und Über­zeu­gung bei den Anwendern

  • die Mitarbeit in einer dynamischen, innovativen Branche in einem Unternehmen mit offener Kultur, gutem Betriebsklima und einer starken Zukunft
  • eine individuelle Einarbeitung sowie fachliche und persönliche Weiter­bil­dungs­angebote – Sie selbst gestalten den weiteren Weg hierbei!
  • eine faire Vergütung sowie ausgezeichnete Sozialleistungen (z. B. Jobticket, JobRad, betriebliche Altersvorsorge, Energiekostenzuschuss, Betriebs­restaurant) bei flexibler, familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung
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