Job Description
1962 gegründet, ist die Otto Graf GmbH heute Weltmarktführer in Sachen Regenwassermanagement auf Basis von vorwiegend recycelten Kunststoffprodukten. Mit rund 750 Mitarbeitenden produzieren wir hochwertige und nachhaltige Umweltprodukte im Bereich Wasserbewirtschaftung und arbeiten mit Vertriebspartnern in über 80 Ländern zusammen, um die optimale Betreuung unserer Kunden sicherzustellen.
Bewerben Sie sich jetzt in einer absoluten Zukunftsbranche.
- Ihre vielseitige Tätigkeit umfasst nach einer gezielten Einarbeitung die eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Als zentraler Ansprechpartner beraten Sie die Geschäftsleitung, unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen; Auch für die Sozialversicherungsträger, Krankenkassen und Behörden sind Sie erster Ansprechpartner
- Die täglich anfallenden administrativen Aufgaben von der Erstellung der Arbeitsverträge bis zur Ausstellung von Zeugnissen bearbeiten Sie zeitnah und sind offen für kontinuierliche Verbesserungen und Digitalisierungen unserer HR-Prozesse
- Durch die regelmäßige Teilnahme an Schulungen vertiefen Sie Ihr Wissen und bleiben bei Gesetzesänderungen auf aktuellem Stand
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (gerne auch Quereinsteiger)
- Nach Ihrer Ausbildung konnten Sie bereits mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sammeln
- Der sichere Umgang mit MS-Office Anwendungen ist für Sie kein Problem; Von Vorteil sind Kenntnisse in Microsoft Dynamics Navision
- Eine strukturierte und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise zeichnet Sie aus
- In Ihrem täglichen Arbeiten zeigen Sie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit
- Attraktive Vergütung über dem branchenüblichen Gehalt (50.000 € bis 65.000 € je nach Berufsausbildung und Umfang der Berufserfahrung)
- Spannende Aufgaben in einer absoluten Zukunftsbranche mit nachhaltigen Produkten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Option (2 Tage pro Woche)
- 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche
- Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie Jobrad, Hansefit, zusätzliche Urlaubstage bei familiären Ereignissen, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, Sonderprämien usw.
- Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen und Unterstützung bei der Altersvorsorge
- Moderne ergonomische Arbeitsplätze, kostenlose Getränke und kostenloses Parken
- Eine soziale, gesundheits- und werteorientierte Unternehmenskultur
- Legendäre Mitarbeiterevents wie Oktoberfest, Weihnachtsfeier, u.v.m.
Jetzt suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen: Personal (m/w/d), HR (m/w/d), Human Resources (m/w/d), Personalwesen (m/w/d), Personalmanagement (m/w/d), Personalreferent (m/w/d), Personalfachwirt (m/w/d), Personalfachkauffrau (m/w/d), Personalfachkaufmann (m/w/d), Referent Personal (m/w/d), Personalentwicklung (m/w/d), HR Business Partner (m/w/d), Organisationsentwicklung (m/w/d), Recruiting (m/w/d), Personalmarketing, Weiterbildung (m/w/d), Arbeitsrecht (m/w/d), Employee Lifecycle (m/w/d), HR Consultant (m/w/d), Betriebswirtschaft (m/w/d), BWL (m/w/d), Psychologie (m/w/d), Jura (m/w/d), Wirtschaftswissenschaften (m/w/d), Talent Management (m/w/d)
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