Job Description
Die Ehe-, Familien- und Partnerschaftsberatung Karlsruhe e.V. bietet psychologische Beratung an. Diese unterstützt Menschen im Aufbau von Beziehungen,in der Bewältigung von Paarkonflikten, bei der Verarbeitung von Trennung und Scheidung, im Umgang mit Belastungen und Lebenskrisen und eröffnet die Chance zur Neuorientierung. Sie versteht sich als Beratungsangebot für erwachsene Menschen. Sie wird von einem Trägerverein getragen.
Die Vorständin ist allein verantwortlich und persönlich haftend. Sie arbeitet eng und vertrauensvoll mit dem Aufsichtsrat zusammen und stimmt sich intern mit dem Leitungskreis ab. Sie kooperiert mit den Fachbeauftragten für die EFL der beiden Kirchen.
Leitung des Trägervereins (20%)
- Strategische Planung und Umsetzung
- Wirtschaftliche Planung und Geschäftsführung
- Vertretung des Vereins nach außen
Leitung der Beratungsstelle (55%)
- Organisation der Beratungsstelle
- Personalgewinnung und -entwicklung
- Teamleitung
- Öffentlichkeitsarbeit
- Vernetzung und Kooperationen
Beratung von Ratsuchenden (25%)
- Einzel- und Paarberatung
- Teilnahme an Supervision, Intervision und Fortbildung
- Leitende Berufserfahrung, mindestens fünf Jahre
- Hochschulstudium Psychologie/vergleichbare Fachrichtung
- Weiterbildung als Ehe-, Familien- und Lebensberater*in oder vergleichbare therapeutische Zusatzausbildung
- Wirtschaftliche Kompetenz, Gestaltungsfreude
- Offene und zugewandte Persönlichkeit, die verlässlich, kommunikativ und lösungsorientiert arbeitet
- Eigenständigkeit, Teamfähigkeit und konstruktive Konfliktfähigkeit
- Kooperative Führungshaltung, um prozesshaft die Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und gemeinsam die Ziele im Einklang mit den wirtschaftlichen und organisatorischen Notwendigkeiten zu erreichen
- Fähigkeit die unterschiedlichen Rollen/Aufgaben in einer Person zu integrieren und transparent damit umzugehen
- Zugehörigkeit zu einer christlichen Glaubensgemeinschaft (ACK)
- Eine sehr abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit
- Ein multikulturelles, warmherziges und engagiertes Team
- Regelmäßige Supervision, Fortbildung und fachliche Beratung
- Gehalt AVR Diakonie Baden, Kirchliche Zusatzversicherung EZVK
- Gute, unterstützende Kooperation durch die engagierten Mitglieder des Trägervereins (Kirchen, Kommunen, Frauenverbände)
- Ausreichende Einarbeitungszeit durch die derzeitige Stelleninhaberin