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Hausbank München eG

Job Description

Wir suchen zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen Compliance Officer (m/w/d)

für die Abteilung Compliance in Vollzeit

Wir sind

  • Seit 1908 ein führendes Finanz­dienst­leistungs­unter­nehmen mit Sitz im Herzen Münchens. Mit mehr als 250 Mitarbeitern und einer Bilanz­summe von über 4 Mrd. EUR.
  • DIE genossenschaftliche Spezial­bank für Immobilien­besitzer und die Immobilien­wirtschaft mit einem ganz­heit­lichen Beratungs- sowie Leis­tungs­angebot rund um die Immobilie.
  • Starker Partner für Haus­verwalter mit einem Portfolio an Branchen­software, wie einer Verwalter­software mit inte­grierten Bank­dienst­leistungen, einem CRM-Tool u. v. m.

  • Mitarbeit bei Projekten im Bereich der MaRisk-Compliance inklusive deren Begleitung und der Übernahme von Verantwortung
  • Beobachtung von regulatorischen und rechtlichen Änderungen, Bewertung daraus ableit­barer Hand­lungs­bedarfe sowie Unter­stützung und Beratung der Geschäfts­leitung
  • Unterstützung der Geschäfts­bereiche hin­sicht­lich der Umsetzung wie auch Einhaltung recht­licher Regelungen und Vorgaben
  • Sicherstellung der Erfüllung aufsichts­recht­licher und gesetz­licher Anforde­rungen (z. B. MaRisk, GWG, AO) sowie Hinwirkung auf die Implemen­tierung wirksamer Verfahren zur Ein­haltung recht­licher Vorgaben und Regelungen
  • Koordination von Neuprodukt-Prozessen
  • Mitwirkung bei der jährlichen Bericht­erstattung an den Vorstand und Aufsichtsrat
  • Übernahme der Vertretung im Bereich US-Quellen­steuer / FATCA

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), idealerweise mit einer ent­spre­chen­den Weiter­bildung zum Bankbetriebswirt (m/w/d) o. Ä.
  • Fundierte Berufserfahrung in den vorgenannten Bereichen (MaRisk-Compliance)
  • Kenntnisse im Bereich US-Quellensteuer / FATCA sind von Vorteil
  • Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen GWG, Outsourcing und WpHG
  • Eine ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit in Verbindung mit einem souveränen Auftreten und einer ergebnis­orientierten, fokussierten Persön­lichkeit
  • Ein erfolgs- und zielorientierter Arbeitsstil
  • Ein strukturiertes sowie abteilungs­über­greifendes Denken und Handeln

  • Mobiles Arbeiten
  • 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubs­tage
  • Flexible Arbeitszeit
  • Fahrtkostenübernahme (Deutsch­land­ticket), vermögens­wirksame Leis­tungen, Gesund­heits­tag
  • Umfangreiche Fort- und Weiter­bildungen
  • Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Münchens
  • Firmenveranstaltungen
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