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Job Description

HEDELIUS ist heute einer der führenden europäischen Hersteller von vertikalen CNC-Bearbeitungs­zentren. Dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. HEDELIUS Bearbeitungs­zentren sind keine Massenware, sondern bieten maßgeschneiderte Qualität „Made in Germany“. In jeder Maschine sind stetig gewach­senes Know-how, größte Sorgfalt und viel Herzblut auf höchstem Niveau vereint. Funktionieren kann das nur mit einem hervor­ragend eingespielten Team aus qualifi­zierten, jungen Talenten und erfahrenen Füh­rungskräften, die genau diese Philosophie verinnerlicht haben. So schaffen wir für unsere Kunden Werte, die bleiben.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:

SERVICETECHNIKER.

im Außendienst - ca. 150 km um den eigenen Wohnort für unsere 3- und 5-Achs-Bearbeitungs­zentren und Automations­lösungen (m/w/d)
in Vollzeit


HEDELIUS ist ein innovatives Unternehmen mit immer wieder neuen, vielfältigen Aufgaben und Heraus­forderungen – als Service­techniker stehst Du im direkten Austausch mit den Kunden und sorgst dafür, dass die CNC-Bearbeitungs­zentren und Automations­lösungen optimal laufen.

  • Aufstellung und Inbetriebnahme von CNC-gesteuerten Bearbeitungs­zentren sowie Automations­lösungen
  • Einweisung und Schulung der Kunden in Bedienung und Wartung der Maschine
  • Selbstständige Identifi­zierung und anschließende Behebung von elektrischen und mechanischen Störungen
  • Fehleranalyse und Behebung von Steuerungs­problemen für Heidenhain und Siemens-Steuerungen
  • Nachträgliche Erweiterung des Funktions­umfanges
  • Wartung und Inspektion unserer CNC-gesteuerten Bearbeitungs­zentren

Als Servicetechniker bist Du für die Wartung, Reparatur und Installation von Maschinen und Anlagen verant­wortlich. Du wirst Teil eines dynamischen Teams sein und eng mit Kunden und Kollegen zusammen­arbeiten, um eine hohe Kundenzu­friedenheit und eine effektive Arbeits­weise sicher­zustellen.

  • Abgeschlossene Berufsaus­bildung als Industrie­mechaniker/Elektro­niker/Mecha­troniker
  • Berufserfahrung im Maschinenbau insbe­sondere in Montage, Wartung oder Reparatur von Maschinen - idealerweise Werkzeug­maschinen
  • Selbstständiges Arbeiten und Teamfähig­keit
  • Reisebereitschaft, haupt­sächlich für den deutsch­sprachigen Raum

Unser Ziel ist es, dass sich unsere Mitarbeiter bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Denn nur so können wir gemein­sam erfolgreich sein und unsere Kunden zufriedenstellen. Daher investieren wir kontinuierlich in die Weiter­bildung unserer Mitar­beiter, um sie stets auf dem neuesten Stand der Technik zu halten. So bist Du bestens gerüstet für alle Heraus­forderungen des Be­rufsalltags. Insgesamt bieten wir also nicht nur attraktive Konditionen sondern auch ein angenehmes Arbeits­umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung – denn unser Erfolg hängt maßgeblich von unserem engagierten Team ab!

  • Firmenwagen
    Deinen Firmenwagen kannst Du, sofern Du es wünschst, auch zur Privat­nutzung verwenden. (1%-Regelung)
  • Tariforientierte Vergütung
    Unsere Arbeits­verträge werden an den IG-Metall-Tarifvertrag angepasst, somit erhälst Du regelmäßige Gehalts­anpassungen.
  • Sonderzahlungen
    Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen.
  • Urlaub
    Generell besteht ein Anspruch auf 30 Tage Urlaub, sowie entspre­chender Sonderurlaub.
  • Arbeitszeitkonto
    Du hast die Möglichkeit die Stunden deines Arbeitszeit­kontos flexibel abzubauen.
  • Arztbesuche
    Arztbesuche während der Arbeits­zeit werden als bezahlte Arbeitszeit gebucht.
  • Altersvorsorge
    Wir bieten allen Mitarbeitern eine betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen an.
  • Geldwertkarte
    Du erhälst ein monatliches Guthaben auf deine Geldwertkarte für deine privaten Einkäufe.
  • Einkaufsvorteile
    Mit Corporate Benefits bieten wir dir Einkaufsvorteile und Rabatte bei vielen namhaften Marken und Geschäften.
  • Betriebsrat
    Der Betriebsrat führt regel­mäßig Gespräche mit der Geschäfts­führung. Dabei werden die Interessen der Mitarbeiter vertreten und Absprachen in Betriebs­vereinbarungen festgehalten.
  • Verlosungen & Gewinnspiele
    Du hast immer wieder die Chance auf tolle Preise und Gewinne bei regelmäßig stattfindenden Mitarbeiter-Gewinnspielen.
  • Firmenevents
    Jährlich statt­findende Veranstaltungen, wie das Sommerfest, Weihnachts­feier und Abteilungsevents zur Stärkung des Teamspirits.
  • Anwesenheits­prämie
    Wir belohnen die Anwesenheit unserer Mitarbeiter mit einer attraktiven Bonuszahlung von bis zu 1.000 € jährlich.
  • Anrechnung von Pausenzeiten
    Genieße den Vorteil, dass Deine halbstündige Mittags­pause vollständig in die Arbeitszeit eingerechnet und vergütet wird.
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