Job Description
HARTING steht für starke Verbindungen – rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.200 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Kolleginnen und Kollegen, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz Hightech nie die Bodenhaftung verliert.
Finden Sie bei uns den Anschluss an eine einzigartige Zukunft: Ihre! Steigen Sie ein an unserem Standort in Espelkamp (unbefristet, in Vollzeit) als
Global MOM (Manufacturing Operations Management) Expert*
Als Globaler MOM (Manufacturing Operations Management) Expert* führen Sie über die nächsten Jahre bei HARTING eine MOM-Plattform in unseren Werken weltweit ein und kümmern sich fachbereichsseitig um den Betrieb und die Weiterentwicklung der Plattform.
- Definition MOM-relevanter Prozesse im Rahmen der Implementierung
- Spezifikation von Anforderungen in Zusammenarbeit mit Anwendern und Process Ownern und Testen der Umsetzung dieser
- Durchführung von Anwenderschulungen
- Leitung der Go-lives in den internationalen HARTING Werken
- Support für die Regionen und Initiierung von Weiterentwicklungen im späteren Betrieb der Plattform
- Abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik, einer technischen Fachrichtung wie Ingenieurwesen und Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.
- Erfahrung in der Einführung und im Betrieb einer MOM-Plattform
- Fertigungs-Know-how und Lean-Mindset wünschenswert
- Gute IT-Kenntnisse
- Sehr gutes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift
- Erfahrung im (agilen) Projektmanagement
- Hohe Kommunikationsfähigkeit und Vernetzung auch im internationalen Umfeld
- Reisebereitschaft
- Jobbike: Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile für Sie
- Gesundheit – Fit@HARTING: Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, ergonomische Arbeitsplätze
- Mitarbeiterrabatte: Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
- Wohnen: Erste Wohnmöglichkeit im HARTING Gästehaus
- Flexibilität: Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
- Balance: Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen