Job Description
Leiter Instandhaltung Mechanik (m/w/d) Jetzt bewerben Knauf Deutsche Gipswerke KG Produktion & Technik Rottleberode (Südharz) Wer Architektur gestaltet, wirtschaftlich saniert und seinen Kunden leistungsfähige Produkte verkauft, setzt auf Putz-, Trockenbau- und Boden-Systeme von Knauf. Mit gemeinsamen Vorstellungen und Zielen, leben und arbeiten wir bei Knauf weltweit nach klaren Werten: Menschlichkeit, Partnerschaft, Engagement und Unternehmergeist. Falls diese Werte auch auf Sie zutreffen, dann könnte folgende Herausforderung für Sie interessant sein. Das erwartet Sie Sie leiten disziplinarisch und fachlich unser Instandhaltungsteam mit 14 Mitarbeitenden und koordinieren die Arbeits- und Ablauforganisation in der Werkstatt Die Planung der Wartung und Reparaturen gehören genauso zu Ihrem Tätigkeitsbereich, wie kontinuierliche Optimierungen und Weiterentwicklungen Sie kümmern sich um die Arbeitsvorbereitung im Rahmen der Instandhaltung auf Basis von SAP-PM und SAP-MDG unter Einhaltung der aktuell gültigen Bestellrichtlinien, außerdem sorgen Sie für die reibungslose, qualitäts- und kostenoptimale Abwicklung der Aufträge zum geplanten Termin Zu Ihren Aufgaben gehört die Schulung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden nach Betriebsanweisungen und aktuellen Informationen, dazu gehört auch die Organisation von Weiterbildungen, außerdem sorgen Sie für die Einhaltung unserer Arbeitssicherheitsmaßnahmen Zu guter Letzt unterstützen Sie den Abteilungsleiter (m/w/d) bei verschiedenen Tätigkeiten Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und haben sich zum Meister (m/w/d) weitergebildet Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung in der Industrie überzeugen Sie mit fundierten fachlichen Kenntnissen, außerdem haben Sie idealerweise einen Staplerschein Sie haben Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und bringen daher ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Koordinierungsstärke mit, zudem charakterisieren sich als kommunikationsstark und lösungsorientiert MS Office, SAP-PM und SAP-MM sind Ihre täglichen Begleiter, gleichwohl Sie Ihre Leidenschaft für Technik sowie Offenheit für Veränderungen leben Mit Ihrer Begeisterungsfähigkeit motivieren Sie das Team und erhalten die Freude an der Arbeit mit komplexen und anspruchsvollen Aufgaben WE.YOU.TOGETHER. Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem: Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen Sonderzahlungen: Ein Mehr an Sonderzahlungen (z.B. verschiedene Prämien und bezahlte Pause) Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Arbeitszeitkonto u.v.m. Fitness und Gesundheit: kostenfreies Wasser, Angebote des Betriebsarztes, Arbeitsschutzes u.w. Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Feel Welcome: Welcome-Days und individuelles Onboarding, Unternehmens- und Teamevents Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf E-Bike-Leasing : Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit Jetzt bewerben Knauf als Arbeitgeber Knauf ist eine international tätige Unternehmensgruppe der Baustoffindustrie in Familienbesitz. Neben unserem Hauptsitz im unterfränkischen Iphofen, sind wir mit rund 42.500 Mitarbeitern in über 300 Produktionsstätten weltweit vertreten. Als führender Hersteller von Systemen für Trockenbau, Boden, Putz und Fassaden erwirtschaften wir einen Jahresumsatz von ca. 15,6 Mrd. Euro. Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw. Die Mitarbeiter von Knauf haben einen großen Anteil am Erfolg des Unternehmens. Ihre Leistung, Kompetenz und Motivation beruhen auf der Umsetzung der Knauf Werte in der täglichen Arbeit. Die individuellen Leistungen tragen zum gemeinsamen Erfolg im Team bei. Dies ist die Basis für das weitere Wachstum der Knauf Gruppe. Über Knauf Deutschland Der Hauptsitz der Knauf Unternehmensgruppe befindet sich im unterfränkischen Iphofen. Von dort aus werden globale Strategien entwickelt und angestoßen. Weltweit ist Knauf einer der führenden Hersteller von modernen Dämmstoffen, Trockenbausystemen, Putzen und Zubehör, Wärmedämmverbundsystemen, Farben, Estrichen, Fußbodensystemen sowie Baugeräten und Werkzeugen. Mit mehr als 300 Produktionsstätten und Vertriebsorganisationen in über 90 Ländern gehört die Knauf Gruppe zweifelsohne zu den Big Playern auf dem Weltmarkt. Lesen Sie hier mehr über unsere Geschichte. Gegründet 1932 | Mitarbeiter 41.500 | Umsatz EUR 15,4 Mrd.
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