Job Description
Technik und Energieeffizienz „Made in Germany“ – das ist die Erfolgsformel der STULZ GmbH mit ihren 3.100 engagierten Beschäftigten weltweit.
Die STULZ GmbH ist als inhabergeführtes Familienunternehmen seit 1947 in den Bereichen Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von energieeffizienten Präzisionsklimageräten, Kaltwassersätzen und Air Handlern der weltweit führende Lösungsanbieter – speziell für betriebssichere Anwendungen, wie beispielsweise Rechenzentren. An unseren weltweiten Standorten bieten wir unseren Mitarbeitern (m/w/d) die Möglichkeit, sich international zu engagieren und weiterzuentwickeln.
Für unseren Hauptsitz in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Fertigungsplaner (m/w/d)
- Planung und Steuerung von Kundenaufträgen in der Produktion
- Verantwortung für die Kapazitätsauslastung unter Berücksichtigung der Materialverfügbarkeit
- Sicherstellung und Koordination der terminlichen Abstimmung von Kundenaufträgen mit den Schnittstellen Einkauf, Fertigung und Vertrieb
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung interner Prozesse sowie eine enge Zusammenarbeit mit allen Produktionsverantwortlichen
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Produktionsbereich, bestenfalls in der industriellen Kundeneinzelfertigung
- Versierte Anwenderkenntnisse im Bereich SAP R/3 Produktionsplanung, idealerweise auch in den Modulen WM und MM
- REFA-Ausbildung sowie eine Affinität für Kennzahlen und Auswertungen sind von Vorteil
- Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Organisationsfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägtes Teamgefühl, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Tarifgebundene, leistungsgerechte Vergütung
- Zusätzliche Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld und weitere tarifliche Zahlungen
- Zuschüsse zur Altersversorgung und zum Deutschlandticket
- 36-Stunden-Woche
- Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
- Vielfältige Betriebssportangebote mit Fitnessraum
- Betriebsrestaurant
- Persönliche und fachliche Weiterbildungen
- Sicherheit in einem expandierenden Familienunternehmen
- Kollegiales Umfeld