Job Description
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Wir suchen für das Institut für Pathologie und Neuropathologie zum 01.09.2024 eine / einen
MTAL / MT-L (w/m/d)
für die Abteilung Allgemeine und molekulare Pathologie im Routinelabor in Vollzeit und befristet bis 30.04.2026.
Die Rolle der Pathologie ist aktuell einem deutlichen Wandel unterworfen. Über die morphologische Diagnose hinaus liefern wir heute insbesondere durch immunhistochemische und molekulargenetische Untersuchungen bei Krebserkrankungen prädiktive Aussagen, auf deren Basis vom behandelnden ärztlichen Team eine auf die erkrankte Person zugeschnittene, individuelle Therapie durchgeführt werden kann – die Pathologie wird zum „Lotsen der Therapie".
- Probenannahme, Färbungen, Anfertigung von Schnittpräparaten und weitere Aufgaben im Rahmen von Routinehistologie und Zytologie
- Betreuung der Geräte
- Anlegen von Datensätzen und Einbindung für Aspekte der Qualitätskontrolle
- Eine abgeschlossene Ausbildung als MTAL oder MT-L
- Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
- Interesse an einer vielseitigen, verantwortungsvollen Tätigkeit, Motivation und Einsatzbereitschaft
- Freude daran, in einem gut eingespielten Team zu arbeiten
- Führerschein Klasse B
- Kenntnisse in Microsoft Office
- Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
- Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
- Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau Ihrer Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
- Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
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