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Mainzer Netze GmbH

  • Mainz
  • Post Date: 13. August 2024
Job Description

Wir sind ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG und versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Über 500 Mitarbeitende setzen alles daran, dass Mainz und die Region jederzeit gut versorgt sind. Ob in der Montage, der IT, im Büro oder als Azubi – unsere Berufe sind so vielfältig wie wir. Werden Sie jetzt Teil davon!


WAS WIR FÜR SIE TUN

Neben den inhaltlichen Themen und einer guten Zusammenarbeit gibt es noch viele weitere Faktoren, warum sich unsere Beschäftigten wohl fühlen: Faire Bezahlung dank Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Zeitausgleich, Homeoffice, Sabbatical), 30 Urlaubstage + zusätzliche freie Tage, alle Brückentage frei, vergünstigte Strom- und Gaspreise, vergünstigtes Leasingfahrrad (z. B. E-Bike oder Lastenfahrrad), vielfältige Gesundheitsmaßnahmen (z. B. Yoga, kostenlose Nutzung von Fitnessstudios und des Taubertsbergbads), Kooperationen mit KiTas und Kinderferienbetreuung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vergünstigtes Betriebsrestaurant, vielfältige, individuelle Weiterbildungsangebote und vergünstigtes Deutschlandticket sowie MeinRad.

Sie sehen, es lohnt sich, bei uns einzusteigen!


  • Ausführung von Installations-, Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten in technischen Anlagen (Hoch- und Mittelspannung)
  • Durchführung von Instandhaltungsarbeiten an 110kV-Freileitungen, insbesondere Leitungsbegehung/-befliegung, Inspektionen sowie Trassenpflege
  • Unterstützung bei internen und externen Projekten
  • Betreuung und Einweisung von Partnerfirmen
  • Wahrnehmung von Verkehrssicherungspflichten sowie Pflege der Anlagendokumentation
  • Montage von Schaltgeräten der Hoch- und Mittelspannungstechnik im luft- und gasisolierten Bereich sowie allgemeine Montagetätigkeiten
  • Durchführung von Schalthandlungen (20/110 kV)
  • Anlagenverantwortung für Umspannwerke und 110-kV Stromkreise
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst nach erfolgter Einarbeitung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet
  • Grundkenntnisse in der Anlagendokumentation
  • Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen und MS-Office
  • Körperliche Eignung und Höhentauglichkeit
  • Selbstständige, verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise
  • Soziale Kompetenz und hohe Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse BE, wünschenswert C1E
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