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Job Description

Die LBS Landesbausparkasse Süd ist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Unsere ca. 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Mainz und Karlsruhe sowie rund 950 Vertriebsprofis in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien.

Ein Garant für unseren Erfolg ist unsere motivierte und leistungsstarke Belegschaft. Werden Sie Teil dieses Erfolges und gestalten Sie die Zukunft der LBS Süd aktiv mit. Wir freuen uns auf Sie!

Für unseren Bereich Informationstechnologie & Organisation suchen wir für den Standort Stuttgart oder München einen

Projektmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Project Management Office (PMO)

unbefristet / Vollzeit


  • Koordination und Durchführung der Projektplanungsaktivitäten mit Themenstellungen im Bereich Digitalisierung, Prozessoptimierung und Systemimplementierung
  • Etablierung und Weiterentwicklung der Multiprojektmanagement-Methoden in der LBS Süd
  • Zentrale Koordination der Projektaktivitäten inklusive Erstellung von Reportings und Statusberichten
  • Vor- und Nachbereitung sowie Moderation von Projektmeetings und Gremiensitzungen inklusive Protokollführung und Aufbereitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
  • Nachhalten der Umsetzung von Management-Entscheidungen und definierter Timelines
  • Bedarfs- und qualitätsgerechte Unterstützung und Beratung von Stakeholdern und Projektleitern zum Projektmanagement und -controlling
  • Durchführung von Schulungsmaßnahmen und Coachings zu Projektmanagement- Methoden

  • Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik o. Ä. oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement mit Schwerpunkt PMO
  • Gute Kenntnisse klassischer, agiler und hybrider Projektmethoden
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen (v.a. Excel und Powerpoint) sowie Confluence/JIRA
  • Fähigkeit, sich schnell in neue Themen mit fachübergreifendem Themenbezug einzuarbeiten und in den unternehmerischen Gesamtzusammenhang einzuordnen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
  • Eine selbständige, ergebnis- und zielorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten

  • Perspektive: vielfältige Karrieremöglichkeiten mit attraktiver Vergütung, betrieblicher Altersvorsorge und weiteren Leistungen (tariflich und außertariflich)
  • Entwicklung: fachliche und persönliche Förderung durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitgestaltung mit 31 Tagen Urlaub
  • Arbeitsumfeld: ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Gesundheit: vielseitige Gesundheits- und Fitnessangebote - digital & vor Ort
  • Unternehmenskultur: wertschätzendes und kollegiales Miteinander mit Raum für aktive Mitgestaltung unseres Unternehmens
  • Mobilitätsangebote: Jobrad-Leasing, Mobilitätszuschuss sowie günstige Parkmöglichkeiten
  • Extras: vergünstigtes Essen in der eigenen Kantine bzw. Essenszuschuss
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