Jobware GmbH

Job Description

Seit ihrer Gründung im Jahr 1882 hat sich die BUDICH Gruppe mit Hauptsitz im ostwestfälischen Hiddenhausen zu einem bedeutenden Produzenten von Reinigungs-, Pflege-, Desinfektions- und Körperpflegemitteln sowie Raumduftgelen entwickelt. An den Standorten in Hiddenhausen und Lutherstadt Wittenberg stellen BUDICH International und BUDICH P+C Private Label Produkte für die großen europäischen Discounter, Lebensmittel- und Drogerieketten her. Des Weiteren genießt das Unternehmen seit vielen Jahren einen guten Ruf als Lohnfertiger für internationale Markenhersteller. KLEEN PURGATIS bietet ein umfangreiches Reinigungsprogramm für Großverbraucher und professionelle Gebäudereiniger an. PURGATEC entwickelt und vertreibt für multinationale Haushalts- und Küchengerätehersteller Spezialreiniger für deren Sortimentsergänzung. Fast 400 Beschäftigte arbeiten in der BUDICH Gruppe.

Wir suchen eine motivierende Führungskraft für unseren Standort in Lutherstadt Wittenberg

Werkleiter (m⁠/⁠w⁠/⁠d)


  • Ganzheitliche, strategische und operative Führung der Produktionsprozesse (ca. 140 Personen)
  • Reporting an die Geschäftsführung des Standortes
  • Planung, Steuerung und Kontrolle des gesamten operativen Tagesgeschäftes von der Produktionsplanung über die Herstellung bis hin zur Distribution
  • Strategische Weiterentwicklung aller Betriebsbereiche (Produktion, Mischerei, Logistik, Labor, QS) hinsichtlich Qualität, Produktivität und Wirtschaftlichkeit
  • Verantwortung für die weitere, strategische Ausrichtung der Betriebsbereiche hinsichtlich der optimalen Wertschöpfungs- und Materialflussketten
  • Kontrolle und stetige Optimierung aller KPI's (Produktion, Technik, Logistik, Packaging) sowie Sicherstellung und Optimierung aller Prozesse unter Beachtung der Kennzahlen: Lieferfähigkeit und Kosten (Mensch, Maschine, Material, Qualität)
  • Effiziente Gestaltung und Sicherstellung einer reibungslosen Produktion hinsichtlich Produktionsauftrags-, Materialfluss- und Arbeitsorganisation: Rollierende Planung, bedarfsbezogene Einsatzplanung und Steuerung der Produktionsaufträge
  • Sicherstellung der Kapazitätsauslastung unter wirtschaftlichen und produktivitätserhöhenden Aspekten sowie besonderer Berücksichtigung geplanter Instandhaltungsvorgänge
  • Konzeption und Umsetzung von KVP-, TPM-Projekten
  • Planung und Durchführung von technischen Investitionsprojekten
  • Konzeption und Umsetzung der weiteren Automatisierung als auch der Kapazitätserweiterung des Unternehmens
  • Sicherstellung und Einhaltung der HSE-Vorschriften sowie den behördlichen und gesetzlichen Vorschriften
  • Budget- und Ergebnisverantwortung für den Geschäftsbereich sowie konsequentes Bereichscontrolling mit Soll-Ist-Vergleichen
  • Budgetierung des gesamten Bereiches sowie Management der technologischen Investitionen (Suche, Auswahl, Verhandlung, Implementierung)
  • Ansprechpartner für den Betriebsrat
  • Vertretung der Firma in lokalen Verbänden und Fachausschüssen
  • Schnittstellenmanagement zu anderen Unternehmenseinheiten

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder Chemie oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion eines produzierenden Unternehmens der Chemie-/ Konsumgüterindustrie (WPR, Körperpflege, Haushaltsreiniger etc.)
  • Umfassende Erfahrung bei der Steuerung komplexer Projekte
  • Erfahrung im Bereich Lean-Management und KVP-Methoden
  • Umfangreiche Führungskompetenz und -erfahrung, Motivationsstärke und Überzeugungskraft
  • Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenzen
  • Erfahrung im Bereich der DIN ISO Zertifizierungen
  • Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise durch eine entsprechende Zusatzqualifikation
  • Sehr gute EDV Kenntnisse (Microsoft Office / SAP)
  • Sicher in gängigen Präsentations- und Moderationstechniken
  • Englischkenntnisse fließend in Wort und Schrift

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen
  • Moderne Arbeitsumgebung bei einem Hidden Champion
  • Flexible Arbeitszeitregelung, 30 Tage Urlaub sowie Sozialleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Förderungen im Gesundheitsbereich, Mitarbeiterrabatte sowie Fahrradleasing
  • Zugriff auf freie Produkte für Ihr Zuhause
  • Willkommenstag - strukturierte Einarbeitung von Beginn an
  • Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und ein gutes Miteinander zeichnen unsere Arbeitskultur aus
  • Neugierig? Machen Sie sich Ihren eigenen Eindruck: Eine saubere Sache
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