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Vantage Towers AG

Job Description
Bei Vantage Towers sind wir auf der Mission, den nachhaltigen digitalen Wandel in Europa voranzutreiben. Als eines der führenden Tower-Unternehmen läuten wir eine Ära des technologiegetriebenen Fortschritts ein, um Menschen, Unternehmen und internetfähige Geräte wie nie zuvor zu verbinden. Wir kombinieren die Größe, Stabilität und Qualität unseres Tower-Netzes mit der Agilität, dem Optimismus und der Energie eines Start-ups.

Als junge TowerCo konnten wir bereits starke Ergebnisse mit anhaltendem Fokus auf Wachstumsbeschleunigung erzielen. Dabei legen wir besonderen Wert auf Nachhaltigkeit. Als Teil unseres Teams arbeitest Du in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld, in dem offene Kommunikation, Zusammenarbeit und Teamwork großgeschrieben werden.

Wenn Du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und mit uns die Zukunft der Telco-Infrastruktur zu gestalten, dann lass uns gemeinsam Deine Karriere vorantreiben und die Spitze erreichen.
Das bewegst Du:
  • Unterstützung der HR Business Partner:innen rund um den Employee-Life-Cycle
  • Begleitung der Planung und Umsetzung von neuen Organisationsstrukturen in Change-Prozessen sowie In- und Outsourcing-Maßnahmen
  • Du beweist Netzwerkqualitäten durch die enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Teams und unterstützt bei Ad-hoc Anfragen
  • Erstellung von projektbezogene Analysen sowie Auswertungen und Statistiken für regelmäßige Reportings
  • Verantwortung der Vorbereitung und vereinfachte Darstellung von komplexen Informationen in Prozessbeschreibungen und Präsentationen
  • Du erhältst die Möglichkeit, Projekte von der Konzeptphase bis zur Umsetzung zu begleiten und gestalten

Das bringst Du mit:

  • Immatrikuliert im Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Human Resources, Wirtschaftspsychologie, Psychologie, BWL, Wirtschaftswissenschaften oder ähnliches sowie erste praktische Erfahrungen als Werkstudent:in
  • Die Bereitschaft etwa 20 Stunden in der Woche arbeiten zu können
  • Ausgeprägte EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office
  • Hohe IT-Affinität, Eigeninitiative sowie Verlässlichkeit
  • Ausgeprägte PowerPoint Präsentations-Skills
  • Sehr gute Kommunikations- und Informationskompetenz
  • Sehr gute Englisch- und fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 nach GER)

  • Ein diverses, multikulturelles Setup aufbauend auf unseren Werten (Respekt, Teamwork, Verantwortung & Ehrlichkeit) und die einmalige Möglichkeit, unsere Organisation mitzugestalten
  • Ein attraktives Gehaltspaket abhängig von Deiner Erfahrung und Qualifikation
  • Maximale Flexibilität: Mit Full-Flex Office unterstützen wir Dich dabei, Studium und Arbeit problemlos zu verbinden. Du kannst ohne Vorgabe frei entscheiden, wo Du arbeitest - ohne Kernarbeitszeit; sogar bis zu 20 Tage Workation aus dem EU-Ausland
  • Umfangreiche Learning-Angebote und individuelle Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung mit der Chance auf eine Festanstellung nach dem Studium
  • Einen Buddy, der Dir bei Fragen zur Seite steht und Dich in Deinem Arbeitsalltag unterstützt
  • On top: Insgesamt 30 Tage Urlaub pro Jahr, Fitness- und Gesundheitsangebote, Rabatt auf Mobilfunk-Produkte, Zugang zu Corporate Benefits

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