Job Description
Der Bundesrechnungshof achtet als externe Finanzkontrolle darauf, dass Regierung und Verwaltung ordnungsgemäß und wirtschaftlich mit Steuergeldern umgehen. Wir prüfen alle Ausgaben und Einnahmen des Bundes. Unsere Mission ist es, über stabile öffentliche Finanzen die staatliche Handlungsfähigkeit zu erhalten.
Für den Bundesrechnungshof in Bonn oder Berlin suchen wir
Prüferinnen und Prüfer (w/m/d)
im Bereich „Rechnungsabschluss Bund“
mit der Laufbahnausbildung des gehobenen Dienstes alternativ
Bachelorstudium mit dem Schwerpunkt Öffentliche Verwaltung oder Wirtschaftswissenschaften.
Sie möchten im Team Ihr Fachwissen gewinnbringend einsetzen? Sie wollen dazu beitragen, dass die Bundesverwaltung das ihr zur Verfügung stehende Geld entsprechend den Vorgaben des Deutschen Bundestages ausgibt und darauf achtet, dass alle der Bundesrepublik zustehenden Einnahmen auch realisiert werden?
Dann sind Sie bei uns richtig!
Referenzcode
BRH-2024-0028
- Sie prüfen Buchungs- und Zahlungsvorgänge, kommunizieren mit den geprüften Stellen und entwerfen Schreiben mit ihren Prüfungsergebnissen.
- Sie prüfen, ob bei der Haushaltsrechnung die Haushaltsansätze und haushaltsrechtlichen Vorschriften eingehalten wurden sowie die Vermögensrechnung folgerichtig aufgestellt wurde.
- Sie wirken an der internen Qualitätssicherung der Prüfungsergebnisse sowie der Erstellung der jährlichen Feststellungen zur Haushalts- und Vermögensrechnung des Bundes mit, führen Prüfungen zu ausgewählten Fragestellungen der Haushalts- und Vermögensrechnung durch und haben die Möglichkeit sich in die laufende Fortentwicklung der Prüfungsmethodik einzubringen.
- Sie haben die Laufbahnausbildung des gehobenen Dienstes mindestens mit der Note „befriedigend“ oder ein Bachelorstudium mit dem Schwerpunkt Öffentliche Verwaltung oder Wirtschaftswissenschaften mindestens mit der Note „gut“ abgeschlossen.
- Sie waren mindestens drei Jahre hauptberuflich in einer Weise tätig, die nach Art und Schwierigkeit den Anforderungen des gehobenen Dienstes entspricht.
- Sie blicken auf eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Rechnungswesens zurück.
- Vorteilhaft sind in der Praxis erworbene Kenntnisse des öffentlichen Haushaltsrechts, möglichst mit den Schwerpunkten Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen. Erfahrungen mit der Prüfung von Rechnungsabschlüssen auf kameraler oder kaufmännischer Grundlage sind ebenfalls von Vorteil.
- Der sichere Umgang mit Microsoft Office ist für Sie selbstverständlich. Erfahrungen im Umgang mit Microsoft SharePoint sowie Datenanalysesoftware (z. B. IDEA und Tableau) sind von Vorteil.
- Sie verfügen über ein starkes analytisches Denkvermögen, sind aufgeschlossen und offen für neue Perspektiven.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft, Überzeugungskraft bzw. ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab.
- Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, verfügen aber auch über eine gute Teamfähigkeit.
- Ihr jetziger Arbeitgeber hat Sie gut beurteilt, dennoch suchen Sie eine neue Herausforderung.
- Planbare Dienstreisen sind Ihnen eine willkommene Bereicherung Ihres beruflichen Alltags.
- Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.
- Wir stellen Sie als Beamtin oder Beamter ein. Sollten die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen noch nicht vorliegen, stellen wir Sie bis zur Übernahme in das Beamtenverhältnis in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis ein. Sofern Sie bereits Beamtin oder Beamter sind, übernehmen wir Sie im entsprechenden Amt.
- Je nach Ihrer Eignung, Leistung und Befähigung bieten wir Ihnen einen Dienstposten im gehobenen Dienst bis Besoldungsgruppe A 13g BBesO bzw. bis zur beabsichtigen Verbeamtung einen Arbeitsplatz in vergleichbarer Entgeltgruppe TVöD. Im Bundesrechnungshof ist für alle Fachrichtungen eine Besoldung A 13g + Z BBesO erreichbar; darüber hinaus führen wir regelmäßig Aufstiegsverfahren in den höheren Dienst durch.
- Die Zahlung einer Ministerialzulage rundet unser finanzielles Paket ab.
- Auch bei flexibilisierten Arbeitsformen können wir punkten: Neben einer flexiblen Arbeitszeit ohne Kernzeit bieten wir eine Reihe besonderer Arbeitsformen sowie individuelle Teilzeitmodelle. Damit stehen Ihnen und uns viele Möglichkeiten offen, die dienstlichen Belange und Ihre Interessen in Ausgleich zu bringen.